发布者:ask202009067sz 2020-09-06 状态:已过期 回复 (8)
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与公司签订了培训协议,提出离职时,是否可以要求公司出示培训费用证明,然后调整赔偿费用
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发布者:rainsweet 2018-11-14 状态:已过期 回复 (1)
提前10天提出离职,公司把所有手续办完了,还需要赔偿公司吗
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发布者:ask201901200cj 2019-01-20 状态:已过期 回复 (4)
公司搬迁.已经提前一个月告知员工,但是下家公司需要提前到岗,HR说要签离职申请表,请问还需要赔偿吗?
我们公司要从深圳搬迁到杭州,在1月2号已经提前一个月通知我们了,但是我现在是要到岗下家公司的,今天HR拿一份离职申请表让我填,是不是填了就没有赔偿了,公司也没具体说几号我们可以走,到时候怎么一个赔偿也没有说
发布者:2055665473 2019-02-19 状态:已过期 回复 (5)
主动离职,离职证明上有放弃向公司索要任何赔偿的条款合法吗
主动离职,离职证明上有一条:放弃向公司索要任何赔偿。但是公司强迫签订了竞业协议,但半年都没支付竞业补偿,可以向公司索要敬业补偿吗?
发布者:qq767552076 2019-05-13 状态:已过期 回复 (16)
你好,我想问一下,提前一个月辞职,公司十五个工作日内同意了,并给我开具了离职证明
你好,我想问一下,提前一个月辞职,公司十五个工作日内同意了,并给我开具了离职证明,但是离职证明上没有法人签字,只有公司公章。现在公司又要我回去上班,不回去就起诉我,这个离职证明有效吗。万分感谢
发布者:Ouch 2019-07-21 状态:已过期 回复 (4)
我试用期提前3天已提出辞职,现已自动离职。新公司需要我出示离职证明
我试用期提前3天已提出辞职,现已自动离职。新公司需要我出示离职证明,我可以要求原公司给我开吗?如果不给我开,我怎么办?
发布者:Christina唯唯 2019-09-10 状态:已过期 回复 (7)
我在试用期辞职,公司要求试用期辞职需要赔偿公司组织旅游为我花费的费用才给我办理离职证明
我在试用期辞职,公司要求试用期辞职需要赔偿公司组织旅游为我花费的费用才给我办理离职证明,请问这个符合劳动法吗?当时去旅游我很不想去,但是我的组长给我去不去那个钱都会花,所以最后才去了。说的这个是公司福利。
发布者:KEY.L 2019-10-11 状态:已过期 回复 (4)
公司丢失劳动合同原件,员工以合同到期未续签为由告公司要求赔偿,但离职证明上的日期显示她是正常离职
员工与公司签订的劳动合同找不到了,员工去年提出离职,今年突然反告公司合同到期未续签要求赔偿,现在人事找到了当时开的离职证明上显示她离职时并未超过合同期,但现在找不到劳动合同,公司还需要赔偿吗
发布者:jeddy1986 2020-03-20 状态:已过期 回复 (12)
因公司经营不善,被迫裁员,签订了赔偿协议和离职证明,但公司一直拖欠员工赔偿款
因公司经营不善,被迫裁员,签订了赔偿协议和离职证明,但公司一直拖欠员工赔偿款,公积金也是欠了半年以上,如何令法院责其强制执行协议内容,并且缴清公积金
发布者:电暖暖 2020-06-18 状态:已过期 回复 (9)
是否要赔偿违约金?是否要提前一个月还是提前3天告知公司?离职后我还是不是应届生呢?
你好,我是一名2020届应届毕业生,在2019年12月份与国企公司签订三方就业协议,但是在2020年7月18日报道并参与了培训,培训还没结束,还没签订劳动合同,发现公司不符合自己,想离职是否要赔偿违约金?是否要提前一个月还是提前3天告知公司?离职后我还是不是应届生呢?具体要怎么操作?求解。
发布者:ask20200720282 2020-07-20 状态:已过期 回复 (6)