发布者:abcd159500 2021-10-25 状态:已过期 回复 (6)
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劳动法咨询
公司把人事和财务合并成一个部门,把原来人事行政工作加给财务,增加的工作量是否违法
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劳动合同法和劳动法咨询
我在酒店工作了三个月,有酒店的工作牌(有酒店的标志和名称无公章)和员工柜钥匙,还有同事的工作证明签名,酒店发的是现金,签了花名册没工资条,能申请劳动合同法八十二条吗?我从14年9月28号开始工作,要求做到15年2月1号,酒店以难招工问题要求12月28号辞退,能申请劳动法经济补偿金吗?
发布者:kintra 2015-01-04 状态:已解决 回复 (1)
余律师,您好,我想咨询一下劳动法是否有硬性规定劳动满一年即可享受带薪假的相关规定
余律师,您好,我想咨询一下劳动法是否有硬性规定劳动满一年即可享受带薪假的相关规定,还有企业没有签订劳动合同该怎么办?
发布者:ask20150811rkr 2015-08-11 状态:已过期 回复 (3)
你好韩律师,向您咨询一下劳动法方面的事,一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费
你好韩律师,向您咨询一下劳动法方面的事,一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费,和强制性加班,这种情况劳动者可以单方面递交辞呈和索要赔偿吗?
发布者:ask20161226vdg 2016-12-26 状态:已关闭 回复 (0)
你好韩律师,向您咨询一下劳动法方面的事,一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费
你好韩律师,向您咨询一下劳动法方面的事,一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费,和强制性加班,这种情况劳动者可以单方面递交辞呈和索要赔偿吗?
发布者:x x y 2016-12-26 状态:已过期 回复 (4)
关于劳动地点变更的咨询
律师你好,我现在四川省成都市青羊区的一家公司上班。公司由于业务调整在成都市高新区成立了一家新公司,要求重新签订劳动合同去新公司上班,但是原公司由于某些原因也还是保留的,我没有签订新的劳动合同,担心公司会以保留原公司职位、不变薪酬的情况下让我去新公司上班。原公司和新公司距离20公里左右并且跨越成都市行政区。
1、请问公司如果这样做合法吗?
2、由于担心公司给穿小鞋,不想在公司上班了的话。请问怎么才能拿到赔偿N+1?(公司社保没有全额购买)
发布者:cctclk 2021-07-18 状态:已过期 回复 (8)
劳动法咨询
我在7月2号入职的,正处于实习期,然后做到8月2号就转正,我想请问正处于实习期的想要辞职需要等一个月后才能走吗?还有在实习期即将结束,要辞职的情况下,公司应该支付我实习期间的薪酬吗?
发布者:ask20210728sqv 2021-07-28 状态:已过期 回复 (9)
劳动法咨询
您好,我想请问一下由于我是台湾户籍的,在上海找工作,对方公司跟我说因为户籍原因,劳保比较难交,不给我交,(签三年合同,6个月试用期),请问这个是否违法?
发布者:ask20210804xdj 2021-08-04 状态:已关闭 回复 (2)
律师您好,我咨询一下我在公司开车干11年了,公司没给交五险保险,公司存在违反劳动法吗
律师您好,我咨询一下我在公司开车干11年了,公司没给交五险保险,公司存在违反劳动法吗。谢谢
发布者:坚强 2021-09-10 状态:已过期 回复 (8)
您好。我想咨询劳动法关于年假的问题。我想休年假,提交年假申请
您好。我想咨询劳动法关于年假的问题。我想休年假,提交年假申请,公司不让休,说最近公司产量太忙,你休了就没人了,耽误生产,让我过过再休。请问,公司这样做符合劳动法吗?职工有自主觉得哪天休的权利吗?
发布者:ask20211016czm 2021-10-16 状态:已过期 回复 (6)
劳动法咨询
本人在一家公司上班一年三个月目前未辞职。老板拖欠我四五个月的工资(底薪+油费+提成)老板也一直答应我们过几天过几天发,结果过了几个月也没有发,忍无可忍做了一次劳动调解,可气的是他答应给我们的工资最后就给变卦说只给发提成,他给我们工资多少是他说的我们没意见一致同意的,最后调解他个人临时变卦。太可气了,我该怎么维护我的权益。(公司没有给我们签劳动合同和交五险,这个月工资所有员工都没发)
发布者:1178217648 2021-10-23 状态:已过期 回复 (6)