发布者:c2112041lf 2021-12-04 状态:已过期 回复 (5)
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合同到期解除劳动合同的赔偿
工作四年,因为经济危机公司不续签合同,公司是否能用任何理由不进行续签?
如果不续签合同,请问经济赔偿是怎么样的?
发布者:jasmine_hwl 2009-10-15 状态:已过期 回复 (6)
我的劳动合同没有到期公司解除劳动合同该怎么赔偿?
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发布者:gouhua 2009-11-20 状态:已过期 回复 (3)
我和公司签的合同是3年,合同未到期,公司解除劳动合同应该怎么赔偿?
我和公司签的合同是3年,合同未到期,公司解除劳动合同应该怎么赔偿?有人说要双倍支付经济补偿金,那双倍支付经济补偿金的具体幅度是多少呀?谢谢!
发布者:shenyizhon 2010-05-24 状态:已过期 回复 (5)
公司解除劳动合同,我们应该怎样要求赔偿
问 题: 我于1991年10 月参加工作,在工厂上班。2003年企业改制,由另一家公司接手。老厂于2004年宣布破产清算。在此期间,我一直在工厂上班,失业证一直在新公司存放,从未领取过失业金。2010年,由于企业经营不善,一直处于半停产,公司就开会宣布,不愿上班的,公司可以与其解除合同,协助办理失业,并按每工作一年按800元进行赔偿,但只从2003年算起,前面的不管。当时考虑到厂里一直放假,又没有最低生活保障,就在解除劳动合同通知书上签字了。现在,失业手续已经办好,但赔偿...
发布者:空中的云 2010-08-06 状态:已过期 回复 (2)
劳动合同未到期, 公司解除劳动合同赔偿金问题,急
06年1月进的公司,之前都是一年一签的劳动合同,09年1月开始签了2年的合同,到11年1月到期.. 现在公司通知说我们的职位要整合到二线城市去,于7月底邮件通知说要在8/31号解除合同...并支付5个月的工资.
请问公司的行为合法没? 之前公司在07年有给解除合同的同事赔偿工作的年限的工资,再额外赔偿了3个月的工资.... 不知道我是否可以向公司要求5个月工资的赔偿金为,再加3个月的赔偿金.不知道这是否合理...盼回复,谢谢.
发布者:vivianhmj 2010-08-12 状态:已过期 回复 (1)
哺乳期解除劳动合同应得的赔偿金金额
2007年1月签一年合同(2007-2008);2008年1月又续签三年(2008-2011)。2010年9月30日单位转手更换业主,而我正好产假5个月。单位要跟我解除劳动合同,该如何给我赔偿,以及赔偿哪些项目,各应该赔多少啊!
发布者:soF4026 2010-08-19 状态:已过期 回复 (4)
单位与个人协商解除劳动合同赔偿办法
我是2004年3月进厂至2006年6月厂方与我签订的是临时合同在2006年6月以后和我签订是厂方正式合同现在我合同到2012年,未到期厂方要协商与我解除劳动合同厂方只认可与我签订正式合同期内的赔偿,应赔偿的条件是什么
发布者:pangyiqin-008 2010-10-30 状态:已过期 回复 (4)
本人合同本月15号到期 公司协商和我解除劳动合同赔偿.担我想
本人合同本月15号到期 公司协商和我解除劳动合同赔偿.担我想和公司续签 怎么办
发布者:ask20160713m71 2016-07-13 状态:已过期 回复 (3)
之前单位由于合同没有到期与我们解除劳动合同,给了赔偿金后由另
之前单位由于合同没有到期与我们解除劳动合同,给了赔偿金后由另一家协商又与我们续签两年合同确保条件与原来工资待遇不变,现在两年合同期已满,现在降低原来工资待遇,我们有权拒签吗?前提会有赔偿吗?五险一金。
发布者:ask20161204tlf 2016-12-04 状态:已关闭 回复 (0)
合同未到期,公司提出协商解除劳动合同,并给予适当经济补偿金(《协商解除劳动合同协议书》有具体金额)
合同未到期,公司提出协商解除劳动合同,并给予适当经济补偿金(《协商解除劳动合同协议书》有具体金额)。先前协商一致后通知我办离职手续。现在手续办好了,解除劳动合同证明书也拿到了(单位盖章,本人按指纹),公司方面却说《协商解除劳动合同协议书》还没有盖章(说是上级公文还没有批下来),像这样子,我要是走了,后续能拿到经济补偿金吗?
解除劳动合同证明书上有这样一条:现因以下 A 项原因,我单位决定......解除劳动合同
A 项 协商一致解除(由用人单位提出)...
发布者:ask2017011772g 2017-05-02 状态:已过期 回复 (3)