发布者:ask20220429ukd 2022-04-29 状态:已过期 回复 (6)
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老板突然叫我交接工作,也没有辞退让我回家休息等通知是什么意思,我需要和公司要什么材料来维护自己的权利
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我在一私企工作了将近5年,现在活少老板突然减员将我们一部分人放假回家休息等通知,
我在一私企工作了将近5年,现在活少老板突然减员将我们一部分人放假回家休息等通知,.我是外省人来回路费也好几百块,放假也不发生活费,我想维权不知怎么维权
发布者:ask20151123sqc 2015-11-23 状态:已过期 回复 (1)
老板突然辞退,理由是工作态度不好,没有签劳动合同,没有缴纳五险一金
老板突然辞退,理由是工作态度不好,没有签劳动合同,没有缴纳五险一金,可以要求老板经济补偿吗,可以补偿多少?
发布者:G丶倩 2020-04-13 状态:已过期 回复 (15)
公司突然辞退,没有提前通知,多次重新签订合同,无法计算工作年限
公司突然辞退,没有提前通知,多次重新签订合同,无法计算工作年限,这应该采取什么措施
发布者:曲水流觞 2020-04-13 状态:已过期 回复 (6)
公司突然辞退,没有提前通知,多次重新签订合同,公司法人变了,无法计算工作年限
公司突然辞退,没有提前通知,多次重新签订合同,公司法人变了,无法计算工作年限,这应该采取什么措施
发布者:曲水流觞 2020-04-13 状态:已过期 回复 (10)
公司突然辞退,没有提前通知,多次重新签订合同,公司法人变了,无法计算工作年限
公司突然辞退,没有提前通知,多次重新签订合同,公司法人变了,无法计算工作年限,
公司主管说,只能按照最后一份合同签订的时间到现在工作的时间给补偿金这是对的吗,
之前的工作经验可以累加吗,他们这样做违法吗
发布者:曲水流觞 2020-04-13 状态:已过期 回复 (7)
工作快两个月了,公司突然通知我被辞退,而且是马上离开,没有任何缘由
工作快两个月了,公司突然通知我被辞退,而且是马上离开,没有任何缘由,说还在试用期不给予赔偿,这种在试用期没有签劳动合同可以向公司要赔偿吗
发布者:karen 2020-06-04 状态:已过期 回复 (11)
你好,我是一名快餐店的员工,上个月19号到快餐店上班,今天老板突然辞退我(工作期间并没有出错
你好,我是一名快餐店的员工,上个月19号到快餐店上班,今天老板突然辞退我(工作期间并没有出错,而且尽心尽力,老板也十分满意工作)那我应该有补偿吗)
发布者:ask202008108gs 2020-08-10 状态:已过期 回复 (8)
试用期工作未满一个月,没有签合同,公司突然通知我以不适合该岗位被辞退
试用期工作未满一个月,没有签合同,公司突然通知我以不适合该岗位被辞退,签了辞职单以后公司说工作交接不清楚,包括相关违规招聘账号被举报以后威胁我赔偿经济损失
发布者:ask20210204i8z 2021-02-06 状态:已过期 回复 (5)
上班已经半个月,下班的时候突然被一个老员工通知说被辞退,问老板原因是什么
上班已经半个月,下班的时候突然被一个老员工通知说被辞退,问老板原因是什么,老板说明天了解一下再回复,从同事那里了解是因为试用期不合格,已经签过合同,三个月实习期,六天的试用期,上下班指纹打卡也有,做的事情任务单也有,如果不合格为什么要半个月后才通知我,这属于欺诈吗?可以起诉获得三倍工资的赔偿金吗?
发布者:南边盛开 2021-07-16 状态:已过期 回复 (6)
您好,在公司工作三年,公司都没有年假,今天突然通知辞退了,说赔偿一个月工资
您好,在公司工作三年,公司都没有年假,今天突然通知辞退了,说赔偿一个月工资,这可以申请劳动仲裁吗
发布者:c220305yR 2022-03-05 状态:已过期 回复 (10)