原本说好的600元工资拖欠了七天变成了400元，说是因为我的个人原因速度太慢没完成他的每日指标

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原本说好的600元工资拖欠了七天变成了400元，说是因为我的个人原因速度太慢没完成他的每日指标，但在入职之前没有明确说明

发布者:wei250422osE 2025-04-22 状态:已过期回复 (6)

你好，请问，一个医院现在因为领导个人原因，导致拖欠员工工资5个月，当时让交了2万风险金，养老保险等都拖欠不交，现在我们怎么办？

发布者:ask20150115azl 2015-01-15 状态:已过期回复 (5)

在私人加工厂里上班，后来因为各种原因被辞退。老板拖欠工资，一直推脱说是没钱。我该怎么办？

发布者:ask20150506mb0 2015-05-06 状态:已过期回复 (3)

16岁给别人打工，刚开始说好会给工资，到最后因为非个人原因不给下发工资，自己再去起诉可以吗？到底能不能起诉？还是我本人属于童工？

发布者:ask20160724qhy 2016-07-24 状态:已关闭回复 (0)

请问我没有签订劳动合同，因为个人原因和单位拖欠工资和老板口头说不干了，之后就没有去，会出现怎样的后果？谢谢

发布者:ask20160728nsm 2016-07-28 状态:已过期回复 (1)

我是9月18日正式离职，但公司拖欠工资一直不给，原因是因为交接工作没完成，可否就一直这样拖呢？

发布者:ask201610200nh 2016-10-20 状态:已关闭回复 (0)

我在一家烧烤店里当服务员，干了3个月结果拖欠了两个月工资，后来我因为一些个人原因不好了走了，他嘴上说给我打卡上，结果我也没收到，找他协商就嘴上说，给师傅开工资也不给我开，请问这走法律程序能赢不

发布者:ask201612297pd 2016-12-29 状态:已过期回复 (5)

公司拖欠工资，还告诉我有22天没打卡，说是我个人原因。每天都在组长监督下进行工作，周围同事也每天一起工作，按时打卡。请问我怎么维护权益

发布者:ask20171013gih 2017-10-13 状态:已过期回复 (2)

在网咖工作12天，前7天说是试用期，不做满一个月前七天没工资，因为个人原因想辞职。工资该怎么算

发布者:ask2019053057t 2019-05-30 状态:已过期回复 (5)

被告拖欠工资不给，还说原告在职期间因为个人原因造成公司损失钱财要求赔偿，没有签订任何书面合同。要不要赔偿！

发布者:c220301yS 2022-03-01 状态:已过期回复 (11)

因拖欠工资离职时，公司办理社保员工说社保局要求写个人原因才给办理以后社保的迁出转移，否则不给办理，合法吗？怎么维权？根据哪条法律条文维权？未找到新工作前怎么让社保关系与原公司无关？

发布者:ask2503051y9 2025-03-05 状态:已过期回复 (6)