发布者:duhaiping0509 2013-08-09 状态:已过期 回复 (10)
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我在单位不想上生育险
我在北京单位如果不想上生育险,可以吗?公司是我自己的,现在不需要上生育险,如果在社保所登记了,不上可以吗?
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与公司签署了结业协议(一式四份的),但是我不想在这个单位工作,会影响我的报道证和派遣证吗?
本人于2012.5.16号到单位实习,当初没签任何合同包括保险!到现在2013年4.23号了.马上5月16号就要签合同了.但是我和公司已经签署了就业协议(一式四份),现在交给了人才交流中心一份,手上还有三份.考虑到了报道证和派遣证的重要性.我不打算在贵公司上班.我还可以回学校领就业协议去别的公司上班?到时候是不是还得算实习生在实习一年?我担心档案会遗失!请律师帮帮我,我该怎么办?
发布者:daozhe 2013-04-23 状态:已过期 回复 (1)
学校给我们安排了实习单位,我们不想去那个单位实习,想让学校换一个,但是学校不同意换,必须让我们去,这
学校给我们安排了实习单位,我们不想去那个单位实习,想让学校换一个,但是学校不同意换,必须让我们去,这种违法吗,能起诉告学校吗?
发布者:1021649298小样儿 2013-05-06 状态:已过期 回复 (2)
用人单位搬迁,我不想去,公司会给予我经济赔偿吗?
我们单位即将整体搬迁,但我因个人交通不便不想去,公司会给予我经济赔偿吗?(劳动合动合同并未到期,公司市内搬迁,签订合同的甲方不是法定代表人,但有人事部盖章。)我的合同期是3年的,我工作快满2年了并且一直被认可。本月的9日上午9时后,我被领导口头通知向他人交接工作,并被交待好好交接完后可以回家了。我在确定相关人员不接受的情况下报告领导。领导要求我写辞职报告。我反请求领导写证明或让单位人事出书面通知。我这情况属经济赔偿范围内吗?公司会给予我赔偿?若能...
发布者:科雾 2013-05-18 状态:已过期 回复 (5)
我与深圳的一家单位签了就业协议现不想去了需要支付违约金么?
我是2013届应届毕业生,当初校园招聘是单位说工作时间为5天8小时,单位交五险一金,单位总部在深圳而我是在湖北分公司工作,去实习才发现湖北这边是单双休并且只交四险,所以我不想去了,但当初工资待遇这些公司没有写入协议只将违约金3000写在上面,现在我要求公司给解约函对方要求我支付违约金才给,可我认为是对方违约,因此不愿意支付这笔钱,现在我已将户口档案转会家乡的人才中心,没有解约函会对我以后有什么影响呢?难道我应该支付违约金么?
发布者:zhao123ww 2013-06-17 状态:已过期 回复 (3)
用人单位不合理辞退员工逼退员工辞职,并且不想赔偿劳动者补偿金
用人单位提出不合理降薪要求,逼退员工主动辞职,因为不想辞退员工赔偿员工一个月的工资,有什么办法解决? 还差9天满一年,没满一年可赔偿一个月工资吗?
发布者:cji_001 2013-06-30 状态:已过期 回复 (3)
你好,我们单位有很多不想签订劳动合同的员工,不想交保险,可是我们怕辞退职工的时候他们反悔有麻烦,我这
签订劳动合同通知书
员工:
本单位决定与你订立劳动合同.请你在收到本通知后于 年 月 日前到办公室,按照《劳动合同法》有关规定,协商订立劳动合同.逾期不签订,本单位可与你随时终止劳动系,并且按《劳动合同法实施条例》规定在你不签劳动合同期间除了正常支付其实际工作时间的劳动报酬外不予缴纳任何保险及经济补偿。
是否同意签订劳动合同?
同 意( )
不同意( )
不同意签订的原因及内容:
单位(盖章):
年 月 ...
发布者:御魔星 2013-07-01 状态:已解决 回复 (3)
落单位集体户口想提前辞职考研,户口不想迁回老家,请问该放哪里?
你好,我大学本科毕业后在杭州工作(签了两年合同),落单位集体户口,现在满一年想提前辞职,接下来不想找工作想考研,户口不想迁回老家还想留杭州,暂时没有亲友可以挂靠户口,请问该怎么办?非常着急,谢谢
发布者:苏一浙 2013-07-02 状态:已过期 回复 (4)
我在一家私人单位上班,做了快四个月了,又没有签合同,我现在不想做了但老板不让,要走的话必须要丢掉一个
我在一家私人单位上班,做了快四个月了,又没有签合同,我现在不想做了但老板不让,要走的话必须要丢掉一个月的工资,我该怎么办?
发布者:956981296 2013-07-05 状态:已解决 回复 (4)
单位被一个集团公司收购,现在想把我调到另外一个公司,我不想去,他们会不会辞退我?辞退后能不能拿到补偿
单位被一个集团公司收购,现在想把我调到另外一个公司,我不想去,他们会不会辞退我?辞退后能不能拿到补偿金?谢谢 我明确表示不去了,现在他们想让我去当门卫,意思是让我自己主动辞职,我该怎么办?无良的企业对他们无语了!
发布者:迷茫的阿文 2013-08-06 状态:已过期 回复 (6)
应届生签订就业协议,约定5000元违约金,现在不想去原单位上班,需要解约,单位要求5000元解约金才
您好,我是今年的应届毕业生,和一家单位签订就业协议并约定5000元违约金,现在没去单位报到并没接受培训,现在我找到另一家企业,需要和原单位解约,但原单位要求交纳违约金才给办理解约,请问他们这样做是否合法? 有没有其他方法可以改报到证?
发布者:jsy627 2013-08-05 状态:已过期 回复 (4)