发布者:joel28 2013-12-19 状态:已过期 回复 (4)
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员工驻外期间病亡是否算作工伤
公司是重庆的,员工在外地(成都)驻地休息期间突发脑溢血,48小时内抢救无效死亡,是否算作工伤
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员工在上班途中发生事故,公司是否应给与算作工伤?公司不给于算作工伤怎么办?
在上班途中,因不小心被一辆电瓶车撞了(伤者是步行上班的),之后去门诊挂号看的,输了一个礼拜的液体,一个礼拜没有上班。共计花了900多,自己认为是在上班途中出事的,公司应该给算作工伤。但去申请时,公司领导却说:没有拨打110、120的不给于报工伤。这种情况的话,应该怎么处理?
发布者:1587991394 2013-05-24 状态:已解决 回复 (2)
在工作期间,员工外出受伤是否属工伤?
今年初级职称考试有道师:在工作期间,员工擅自外出受伤是否属工伤?
发布者:GT88888888 2013-09-16 状态:已过期 回复 (6)
同事工伤是否要其他员工分摊费用
同事在上班工伤的费用公司分摊在其他员工的头上是否合法
发布者:182482556 2013-11-16 状态:已解决 回复 (2)
员工上班时间自己不小心摔伤是否是工伤?是否由工厂承担费用。
我大姨在一家工厂休息时,去洗手。不小心摔伤了,导致手骨折。是否由工厂承担责任。
发布者:qweasd7667 2013-11-16 状态:已过期 回复 (1)
我在烟台我想咨询一下,员工工伤期间单位让去上班,但该员工上班期间与另一员工发生争执
我在烟台我想咨询一下,员工工伤期间单位让去上班,但该员工上班期间与另一员工发生争执,工伤的员工推了一下另一员工,有监控证实的,但另一员工不算事,非闹,最后单位将两名员工一起开除,工伤员工单位能开除吗?
单位已经下通报将他们开除了,我应该怎么办?
发布者:微信用户 2013-11-24 状态:已过期 回复 (5)
上班期间,无意导致同事烫伤,她现已申报工伤,尚未认定,我是否也要承担责任?具体什么责任?
您好!
单位开会期间,我想给后排同事看手机内容,胳膊后摆,无意把她的开水杯打翻,导致她左大腿合并腹部深二度烫伤,达体表面积1%。
经40天伤口愈合,医生说要花半年时间减少疤痕增生,估计留疤面积达体表1%。
该同事已经申请工伤,尚未认定。强调一点:开水杯是该同事的,开水杯放会议桌子上也未必合适。请问她在申请工伤的同时,我要负责任吗?负什么责任?
谢谢!
发布者:18665339583 2013-11-27 状态:已解决 回复 (6)
员工工伤,休息期间公司能否要求他每天回公司打卡?
我们有一位员工发生工伤,伤已经治好了,他也开了医院的休息证明,我们分公司的行政有看到过,但是他不肯把那个证明交给我们,我们让他拿到公司来,他说人在外面,就拍了个图片传到行政的手机上,他的伤养了2个月基本也好了(重物压到手指出血),也不回公司,我们联系他,他就一直说伤没有好,
对于这种情况,公司是否能要求他每天到公司打个卡呢,他说伤没有好,我们也没有办法(他是住在宿舍的),我们不要求他做事,我只要求他上班跟下班打个卡,不然他在外面再找事做我们也不...
发布者:zhuxiaoying55 2013-12-02 状态:已解决 回复 (10)
上班期间与领导争吵造成跟腱断裂是否算工伤?
在上班期间因为工作分配的原因跟其他部门领导争吵,结果一着急造成跟腱断裂,是否能算工伤?
发布者:angel19990 2013-12-04 状态:已过期 回复 (7)
员工在上班期间受到人生伤害是否该公司承担全部责任?
在上班时间被摩托车撞伤,但是未抓住肇事者,是否该所在单位负责?
发布者:411536794 2013-12-11 状态:已过期 回复 (4)
公司驻外项目组因经营不善面临撤销,员工是否可要求赔偿?
本人现所在属外地物流公司驻湘潭项目组,到12月份支撑2个月因经营不善面临撤销,员工可否要求赔偿,具体想了解赔偿的细节。
发布者:loie 2013-12-18 状态:已过期 回复 (4)