发布者:landqin 2014-02-09 状态:已解决 回复 (4)
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公司即将拆迁
现公司即将拆迁,但公司新地址还未定下来。现有两个问题:
1.劳动合同即将到期,原合同中签订的劳动地点为上海市,现我要求将劳动地点签订为上海市长宁区,但公司不同意。
2.如签订为上海,公司搬迁后工作地址离家太远不愿去怎么办
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父亲房产经公证赠与儿子,但没过户,即将遇单位拆迁,拆迁后该赠与还有效吗?
发布者:短信用户 2013-12-04 状态:已过期 回复 (5)
公司雇用劳务工试用期超过6个月未转正,公司即将搬迁,不愿发放补偿金
公司雇用劳务工试用期超过6个月未转正,公司即将搬迁,不愿发放补偿金,限制劳务工加班,未经协商,与劳务公司1起随意调动劳务工工作岗位,让劳务工受到歧视,变相地逼迫劳务工自动离职,请问江律师,我们是否可以申请法律援助?
发布者:短信用户 2013-12-10 状态:已过期 回复 (7)
关于拆迁户与拆迁公司谈不拢
我家住苏州金阊区白杨湾街道申庄村,今年9月本因拆迁,但与拆迁公司谈不拢,于是拖延了3个月,现拆迁公司不与我们谈,我们应该怎么办
发布者:雨后天晴852 2013-12-13 状态:已过期 回复 (8)
如果2013年合同即将到期,公司2014年合同中增加关于岗位变动内容描述,签署是否影响补偿金?
合同即将到期,现在公司要求签署新的劳动合同,增加了以下部分,我想确认一下会不会影响补偿金的发放:
在合同履行过程中,因甲方管理需要可以对乙方所在岗位进行变动,同时在新岗位进行薪酬变动。(甲乙双方协商一致可以进行岗位变动,岗变薪变)变动时按照:①由甲方以书面形式通知到乙方(乙方需作签收回执),乙方需在30日内作出答复,如在期限内无异议,按岗变薪变执行;如超过期限,视为乙方对岗位及薪酬变动予以认同;如有异议,乙方需书面向甲方提出(书面意见需签收回执)...
发布者:goldenmood 2013-12-16 状态:已解决 回复 (4)
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A在武汉有一个拆迁还建房,即将拿到手,A的儿子B是上海户口 未成年 B的名字可以加到武汉房子的房产证上么 可以的话 有什么条件
发布者:小开昂 2013-12-16 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:0815021 2013-12-25 状态:已解决 回复 (11)
与拆迁公司签订的房屋拆迁产权调换安置协议书具有法律效力吗?
我想反悔,请问可以吗?
发布者:781635070 2013-12-31 状态:已过期 回复 (1)
我在公司干了1年多现在公司即将倒闭,我能得到补偿吗
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发布者:短信用户 2014-01-06 状态:已关闭 回复 (0)
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小区拆迁,我物业公司该何去何从,业主有赔偿,物业公司有赔偿吗?望答复
发布者:短信用户 2014-01-14 状态:已过期 回复 (2)
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公司即将倒闭,而我的合同也在公司倒闭前到期,已经做了6年了,公司不跟我续签,我能得到什么补偿吗
发布者:短信用户 2014-01-15 状态:已过期 回复 (6)