发布者:祝竹竹 2014-02-14 状态:已过期 回复 (1)
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合同期未满辞职
我是一名早教中心的老师,我从2011年3月到这家早教中心工作,于2011年11月1日签订劳动合同,合同期限从2011年11月1号到2014年10月31号。期间接受过公司的培训,费用是公司付的。培训前签了好几份其他合约,具体不记得了,大概是保密协议之类的,但是我没有拿到这些文件中的任何一份,只拿到一份劳动合同。但是后来在2013年中旬中心被前任老板卖给现任老板,现任老板没有对我进行任何培训,并且时常不按时发工资和员工福利,但是不按时的情况时间不长,常常是拖三天到一周左右。现在我想离职,请问我要承担培训赔偿吗?
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合同期未满提前一个月提交辞职报告,单位不批准让交违约金,合同里规定合理么
甲方为单位。乙方为员工个人。单位第四十条写明:乙方因过错致使本劳动合同无法继续履行,或非因甲方过错乙方提出解除劳动合同而甲方明确表示不同意但甲方自行离岗的,由此形成的直接经济损失由乙方承担赔偿责任。
其中因乙方过错致使劳动合同无法履行对甲方造成的直接损失包括:
1 甲方为乙方支付的培训费用
2 因合同提前解除造成的空岗损失
劳动法规定提前一个月递交辞职报告就可以离职。单位不批准,要让我们交违约金。(空岗损失=本人离岗前十二月平均工资*为履行完合同...
发布者:劳动合同121 2012-04-13 状态:已过期 回复 (2)
到单位4年多未满5年,续签合同,合同期未满辞职,可以领到之前必发绩效吗
2007年到大为上班,2011年续签合同,2012年6月辞职,单位2012年7月开始补发2011年绩效,没有补给我。2012年11月又回到单位复职,重签合同,单位11月补发2010年绩效,也不补给我。
请问我是否能索要补发的的绩效。
发布者:chengqiuru 2012-11-24 状态:已过期 回复 (2)
我11年上班签的国企,当时在合同上手写加了项安家费2000,合同未到期全额退还,现在我辞职合同期没到
我11年上班签的国企,当时在合同上手写加了项安家费2000,合同未到期全额退还,现在我辞职合同期没到,可以不退吗
发布者:xujc 2013-01-30 状态:已关闭 回复 (0)
我11年上班签的国企,当时在合同上手写加了项安家费2000,合同未到期全额退还,现在我辞职合同期没到
我11年上班签的国企,当时在合同上手写加了项安家费2000,合同未到期全额退还,现在我辞职合同期没到,可以不退吗
发布者:xujc 2013-01-31 状态:已过期 回复 (2)
合同期未满辞职 公司是否应该开具解聘合同
本人合同期内辞职,公司只开具有退工通知单,但户口迁移需要公司开具解聘合同 麻烦请问下 公司是否应该开具解聘合同
发布者:demonstreet 2013-03-05 状态:已过期 回复 (3)
公司给解决了北京户口,未满合同期想要辞职,合同写的是赔偿违约金或者户口打回原籍
公司给解决了北京户口,未满合同期想要辞职,合同写的是赔偿违约金或者户口打回原籍。
合同上签了5年,今天6月底就2年了。如果我现在想要辞职,不想赔偿违约金,户口怎么办?
发布者:安然enron 2013-03-08 状态:已过期 回复 (5)
合同期满未续签,辞职算违约解除合同吗
我的合同2013.6到期后一直未续签合同,如果现在12月提出辞职,我的行为算违约解除劳动合同吗,要赔偿培训费吗
我的劳动合同中第九条 约定事项的要求:单位提供专项培训考核费用,取得资格后必须服务满4年,服务期未满,乙方辞职按第8条处理。
第八条中培训费:乙方在职期间,甲方出资对其进行职业技术培训,乙方违约解除劳动合同时,甲方按实际支付的培训费,每服务一年递减实际支付的20%收取赔偿金。
现在这个劳动合同终止了,并且没有专门的签写培训协议,那培训...
发布者:zhz202 2013-12-30 状态:已过期 回复 (9)
合同上说要扣培训费1000元,合同期满则退乙方2000,提前辞职则不退
合同上说要扣培训费1000元,合同期满则退乙方2000,提前辞职则不退。我签的两年的合同,但是做了1年就书面提出辞职了,请问我能找他退这1000块嘛,还有这种扣培训费合法吗?
发布者:短信用户 2014-01-08 状态:已过期 回复 (7)
合同期满申请辞职与合同期未满申请辞职是不是都有失业金
单位给交的五险。合同期满申请辞职与合同期未满申请辞职是不是都有失业金呢?
发布者:59071643 2014-01-14 状态:已解决 回复 (4)
合同中存在扣除百分之十,待合同期满后算上利息归还,我现在辞职了的话,这百分之十我还能拿到手吗
当初签的合同中,有一条规定,就是每个月工资扣百分之十不发,到合同期满后算上利息一起给我,但是我现在要辞职了,请问下这百分之十我还能拿到手吗?谢谢
发布者:522970767 2014-01-22 状态:已过期 回复 (4)