发布者:Hot3777 2010-11-01 状态:已过期 回复 (5)
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劳动纠纷咨询
您好: 我想单方面解除和用人单位的劳动合同,但当时用人单位合同上注明不合理规定,如解除合同需要向公司赔偿培训费2万元(事实上公司无任何培训),这种情况我们怎么拿起法律武器保护自己,如何维权顺利离职。期盼您的援助,多谢!
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劳动纠纷咨询
我们公司有位同事,2010年4月1日合同到期,公司人事部于3月6日发送的续签通知,当事人于3月15日反馈了不愿续签的意见。3月15日部门开始安排交接工作,因为工作涉及到对账工作,直至4月1日工作未交接完,但是由于是合同到期,当事人4月1日便没来公司了。公司规定的是4月10日发工资,由于当事人工作未交接完,公司暂扣了他的工资。请问合同到期后还有没有义务交接完工作,公司暂扣他工资合理不合理?
期待回复,谢谢!
发布者:luguoqingting 2010-04-12 状态:已过期 回复 (2)
劳动纠纷咨询
我弟弟在4.19日夜班时左手中指指甲盖部位被切掉三分之一,出院时用人单位不愿意对此事做出赔偿,我弟弟自2008.7月在这家小工厂上班,老板没有跟工人签订过劳动合同,也没上过保险。我想咨询一下,如何保护我弟弟的合法权益。
发布者:胡利平 2010-04-27 状态:已过期 回复 (6)
劳动纠纷咨询
本人于2010年6月21日进入天津天地伟业数码科技有限公司工作,期间无任何违纪情况,公司却因答辩不通过在7月8号予以辞退,试用期间未签订任何劳动合同,!解除劳动关系后,公司允诺工资将于7月15日发放,但是7月15日询问工资时,公司说因为各种原因没有做出来,所以要到8月份发放!我不知道这种情况是否合法?还有一点事,当时入职的时候,因为本人是在职,所以跟天津天地伟业数码科技有限公司协商,一个月后可入职,当时公司同意,并在这期间没有任何书面或是电话通知,需要提前入...
发布者:meilidexiezi 2010-07-16 状态:已过期 回复 (4)
劳动纠纷咨询
您好,我在广东顺德一个家具公司上班,做平面设计。我们公司属于私人中小企业。
在公司工作半年了,没有人说起签合同的事情,和我一起进来的同事也都没有签。貌似这里都不用签合同的。是不是这样就没有保障了?
我现在要辞职,提前一个月就打好辞职申请报告了。上面也签了字,现在一个月快到了,公司却还没有招到人。所以表上工作交接那一栏还没有都写好。
我的经理说如果招不到人 我就不能走。要招到人交接了才能走。
那我写辞职申请还有什么意义呢?
我跟她说劳动合同法,她...
发布者:颜憬 2010-07-31 状态:已过期 回复 (2)
关于劳动纠纷的咨询
您好!有两个问题想咨询下。谢谢!
1:我是4月1号进的公司。8月2号申请8月25号离职,在25号离职前的这段期间内,老板没有对此事发表任何意见,25号离职时我也给她打电话并发了邮件说办公室钥匙放抽屉里了,请她查收。她也没有发表任何意见,只说知道了。现在她以没有提前一个月提出离职为由到现在都没有发工资,请问我该怎么办?谢谢!(公司没有与我签合同)
2:刚进公司时老板说会给我加金,可是一直都没有和我签劳动合同也没有给我办入工,也没有给我加社保。我离职后要求把这...
发布者:zxd1984 2010-09-05 状态:已解决 回复 (3)
劳动纠纷咨询
你好,我想咨询有关劳动纠纷的问题并委托代理诉讼
我原为无锡市外事汽车公司(当时属全民事业单位)驾驶员,93年单位与我签订合同,其主要内容为所驾车辆及其运营证一并转让本
人,前提要求将劳动关系转出本单位---意为斩断关系,合同期满后我迟迟未将关系转出,单位在几次催促,本人未作搭理后,对我作出除名处理,
现在该单位已撤销或转制,可是按照现行的有关政策,事业单位被除名的职工,不计算连续工龄,我几十年的工龄---插队农场
,当兵,驾驶员---- 一笔勾销,临近退...
发布者:minhal 2010-10-09 状态:已过期 回复 (2)
劳动纠纷咨询
我是一名专业监理工程师,在温州浙南监理公司平阳分公司工作,我于9月26号和公司解除合同,到今有16天我的证件还没归还致使我无法从事新工作,工资从5月后一直未发总额有1万多,我进公司后签了合同但是没有给我一份,公司有交社保,我现在有社保复印件,公司会计签认的工资列表,公司解除合同的证明上面有合同期,我这样是找总公司劳动局还是找分公司这边劳动局,证件未给我时可以要求工资吗?去劳动局证据够吗?
发布者:fanglanxiang 2010-10-14 状态:已解决 回复 (2)
劳动纠纷咨询
情况是总公司在外省,现在武汉开的分店经营,外派来一个经理负责管理事宜,公司未签劳动合同和办理社保,工作中叶有点怨气,我自身的原因,我这种情况能够仲裁吗,如果可行,过程麻烦吗,请律师们详解。谢谢了
发布者:SNO3063 2010-10-16 状态:已过期 回复 (7)