发布者:xiaoxuetina123 2014-05-10 状态:已过期 回复 (9)
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相关问题
怀孕期间合同没到期公司要解除合同怎么赔偿/
律师你好;
本人于2012年4月26 日与一家商业公司签了一为期三年的合同,由于公司效益不好该公司要于2013年4月30日撤出本市,不是倒闭,所以要和我终止劳动合同,现在我已怀孕,公司要我自己写一份书面申请,写上我的要求,协商解决,因为我不了解相关的赔偿,所以想咨询您一下,谢谢
发布者:辉辉147 2013-04-08 状态:已关闭 回复 (0)
我和公司签的合同是2年,合同未到期,公司解除劳动合同应该怎么赔偿?
我和公司签了两年合同,现在将进1年半,公司提出要解除劳动合同应该怎么赔偿?
发布者:dhmei 2013-05-07 状态:已过期 回复 (2)
如果合同到期了,公司没有提前通知不续签,而我又怀孕了,公司应该怎么赔偿,如果不续签之后一个月怀孕了,
我是10年10月28与公司签订的劳动合同,2013年10.28日合同到期,但是公司在之前未通知我续签问题,到10.28日与我合同终止,并且我有可能怀孕了,但是还不确定.因为时间比较短,还不能检测出,这样公司应该怎样赔偿我
发布者:ogkshuang 2013-10-11 状态:已过期 回复 (1)
我怀孕4个多月了,十2月份合同到期,公司应该怎么赔偿?明年6月份公司搬迁到外省市
我怀孕4个多月了,十2月份合同到期,公司应该怎么赔偿?明年6月份公司搬迁到外省市,到时候我能得到哪些赔偿?
发布者:短信用户 2013-12-02 状态:已过期 回复 (10)
怀孕4个月合同未到期公司要辞退我应该怎么索赔?
我今年24岁,一毕业就来公司上班了,现在已经有2年半了,是个国企,我是做前台行政秘书,今年怀孕4个月,合同还有9个月才到期,最近部门总经理来找我谈话,说我现在怀孕了形象不够,也不实惠继续做下去了,问我有没有什么打算,说要我回去好好休息,到时候看公司改怎么赔偿就怎么赔偿,我也不打算干下去了,现在应该怎么索赔? 我已经买了16个月的五险一金的,不过不属于公司编制,签的合同是南方人才市场的,
发布者:yinzhaohui 2014-01-29 状态:已过期 回复 (10)
怀孕女员工合同到期,公司不和我续约应该怎么赔偿我
我是某外企新员工,合同6月份就到期,一般情况如果到期了公司和我续约无固定期限合同,但由于公司效益不好,公司决定在我合同到期之后不和我续约,我已有身孕,请问公司应该怎么赔偿我?是否有赔偿18个公司的说法?
发布者:wirebonding 2014-02-11 状态:已过期 回复 (10)
合同未到期公司宣布破产,我怀孕了公司要解除劳动合同应该赔偿我吗?
我在单位工作一年了,可是单位今年不景气说要解除我的劳动合同,可是我又怀孕了,怎么办呢?
发布者:1292482978 2014-02-20 状态:已过期 回复 (1)
合同到期了公司不在续签要辞退我们应该怎么赔偿
我是从2006年签订的第一份合同到现在2014.3月份之间一共续签了4份合同现在合同到期了公司不在和我们续签要辞退我们应该怎么赔偿
发布者:qq573359131 2014-02-22 状态:已过期 回复 (6)
与公司签3年合同已经到期,公司没通知我续签合同。有赔偿吗?公司今年5月份要搬迁
与公司签3年合同已经到期,公司没通知我续签合同。有赔偿吗?公司今年5月份要搬迁,从深圳搬到东莞去,我不去东莞,公司会给与赔偿吗?
发布者:短信用户 2014-03-05 状态:已过期 回复 (13)
公司搬迁到外市,劳动合同未到期,赔偿金应该怎么算?
公司搬迁到外市,公司提前一个月通知,但劳动合同未到期,赔偿金应该是N+1还是N? 请问什么情况下是赔偿N+1 ?什么情况下赔偿N+2?
发布者:wfgr 2014-05-06 状态:已解决 回复 (11)