发布者:532881740 2014-07-17 状态:已过期 回复 (4)
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赚了差价已经还回去,公司不发工资,我能讨要吗
我是一名公司的地区业务员,今年有一经销商需要进货,我给他的价格稍微高于公司的进价,中间的差价被我赚了,现被公司发现后,我已自动向公司申请离职且把所挣的差价也已经返还给了公司,现在公司要我写一份深刻的检讨书,是否是想不给我发我之前应得的提成和工资还是想借机告我?如果告我的话罪名能否成立?注:这个经销商并没有与公司签订合同,是我在地区发展的二级零售商。还有我在公司已经做了差不多4年了,每年与公司签的劳动合同从未收到过,据以前公司的同事爆料说其实我们的合同并未盖章不具有法律效益,是公司为了躲避新劳动法故意这样做的。如果我这个行为不构成犯罪,公司想借故不给我发我应得的提成和报销还有工资,我是否能向公司申请讨回?
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关于办理离职时,公司要求把请病假时的工资退回去
今天去办理离职,公司让还三项钱, 一是过年时候单位说我们谁卖出去一部电信版苹果手机就给500元钱提成,但是我们大多数人都没卖,公司还是给每个人都发2000元,领导只是说卖电话的钱。二是过年的时候发的500元钱,当时让我们签名说是五月份之前办离职的要把钱退回去,但是我是5月末办的离职,但是公司说我5月没上班也算,三是说我请病假是要扣钱的,要我把扣得钱交上,这些钱该给吗?我要到什么部门反映这样问题?
发布者:张雪连 2014-05-30 状态:已解决 回复 (1)
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我把公司现在员工的工资,错打到已经离职的员工卡上了。现在让对方退钱给我,他接了一个电话后就一直不接我电话,我和他弟弟沟通后,说他哥当初因身体不适离开公司后没找到工作,不愿还钱。我该怎么办?钱还能要回来么?
发布者:何处是归 2014-05-31 状态:已过期 回复 (2)
我把公司现在员工的工资,错打到已经离职的员工卡上了
我把公司现在员工的工资,错打到已经离职的员工卡上了。现在让对方退钱给我,他接了一个电话后就一直不接我电话,我和他弟弟沟通后,说他哥当初因身体不适离开公司后没找到工作,不愿还钱。我该怎么办?我可以拨打110报警么?
发布者:何处是归 2014-05-31 状态:已过期 回复 (2)
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我们公司长期不按劳动合同约定的日期发放工资,我已经与公司交涉多次而公司总是以不超过最长支付周期就不维法为由拘不改正,请问我是否可以提出与公司解除劳动合同并要求公司支付经济补偿?
发布者:短信用户 2014-06-03 状态:已过期 回复 (7)
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我在公司4月份的工资6月了还没发,5月的也是;4月应该转正了的,问老板,老板说已经转正只是没有准备好合同,工资什么的会按转正的发,咋办?
发布者:heibailiuyi 2014-06-07 状态:已过期 回复 (4)
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您好!我现在保安公司上班,已经4个月没发工资了,也没合同。我不想做了,可不给我结工资。我该怎么办?
发布者:短信用户 2014-06-08 状态:已过期 回复 (3)
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我是外地的,在北京上班。刚休完产假想直接辞职,公司会不会再把工资要回去啊!
发布者:短信用户 2014-06-12 状态:已关闭 回复 (0)
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公司没跟我签订劳动合同,但又给我买社保,周六算正常上班,没有双倍工资,过年国家规定的7天假,公司反而把7天的工资扣了,现在我工作1年了,请问我需要尽义务提前一个月跟公司辞职吗?
发布者:thekingv 2014-06-20 状态:已解决 回复 (6)
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谈判的意思是叫我补上辞职报告,下个月才会把工资发给我。这只是推脱这公司已经拖欠过很多人工资了,就因为这边劳动局都是她们认识的人。遇到这类问题该怎么解决了。
发布者:短信用户 2014-07-11 状态:已过期 回复 (6)
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因公司效益降低,公司是否可以随意降低员工工资?员工已经上班9年合同属于技术员拿月薪。
发布者:短信用户 2014-07-16 状态:已过期 回复 (6)