发布者:短信用户 2014-08-21 状态:已过期 回复 (7)
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我和同事两人一起申请劳动仲裁,现在单位跟一人和解,怎么处理
单位辞退我,我对单位未签合同,未给经济补偿的事项,我和同时离职的一同事两个人一起去劳动仲裁提交了申请(说明一下,我同事是自己离职的,他比我时间短,工资少,索赔的金额也小,而且他手里有单位开的离职证明)。劳动仲裁也受理了,现在单位领导给我同事打电话想给他和解,要他撤诉。我想咨询一下,一、我俩是一起立案的,仲裁给的同意立案通知是一起的,他撤诉了会影响我继续仲裁吗?二、单位和他和解,对我这个案子有什么影响吗?
发布者:lbq200406 2013-09-16 状态:已解决 回复 (16)
十年前上班途中撞车没有申请工伤拿了个脾脏现在怎么维权?
因为不懂公司也没有报 当时还没有 劳保
发布者:www32401234 2013-10-02 状态:已过期 回复 (5)
我是在校实习生,没有和单位签订劳动合同,但却在工作中受伤,我这算不算工伤,我该怎么处理
我是在校实习生,没有和单位签订劳动合同,但却在工作中受伤,我这算不算工伤,我该怎么处理
发布者:a281115129 2013-11-05 状态:已解决 回复 (3)
因为交通事故,单位开除了我,再事故中我付了伤,现在可以申请工伤吗
因为交通事故,单位开除了我,再事故中我付了伤,现在可以申请工伤吗,有误工费吗
发布者:短信用户 2014-01-15 状态:已过期 回复 (12)
我在单位工作出了工伤,现在单位想用个人医保付费,我想知道出院后好申请工伤及赔偿吗?谢谢
我在单位工作出了工伤,现在单位想用个人医保付费,我想知道出院后好申请工伤及赔偿吗?谢谢!
发布者:短信用户 2014-03-27 状态:已过期 回复 (6)
原单位未及时给我交社保,现在离职了,在网上查发现有几个月未交,请问我该怎么处理
我是2013年4月进入一个新单位,一直工作到2013年12月,离职后发现2013年9月,10月单位未交社保,请问怎么办。 我是2014年2月份办的离职手续,当时单位说社保交到2014年3月份为止,直到现在未把2014年1月,2月,3月份社保交上,还有2013年9月,10月也漏交了。
发布者:李抗伟 2014-05-19 状态:已解决 回复 (1)
在养伤期间,原单位将合同转签另一家,工伤和赔偿怎么处理
2014.5.4日受伤出院在家休养《医院要求全休3个月》,2014.7.7日原单位要求将合同转签到另一家单位,工伤鉴定和赔偿怎么处理?是不是还有原单位处理。急盼回复谢谢。
发布者:wanguf123456 2014-07-07 状态:已过期 回复 (4)
我2008年工伤,右手母指指尖 骨折,至今没有离开单位,请问我现在能不能申请伤残等级鉴定
我2008年工伤,右手母指指尖 骨折,至今没有离开单位,请问我现在能不能申请伤残等级鉴定,这样的骨折能否评上伤残等级?谢谢
发布者:短信用户 2014-07-26 状态:已过期 回复 (4)
工伤期间合同期满,单位要解聘,请问怎么处理。
本人在工伤假疗养期间,合同到期,单位要解聘,答应要一次性赔偿违约损失。不知道这个该怎么计算。 伤残等级为十级,已工作满7年。除了正常赔偿金外,单位是不是还要承担一次性医疗补助金和再就业补助金。具体该怎么计算。
发布者:zzl258741 2014-08-11 状态:已过期 回复 (7)
我工伤8个月现在想申请工伤监定。在医院里出院病历单位拿去了’
我工伤8个月现在想申请工伤监定。在医院里出院病历单位拿去了’现在公司不愿以做也不给我材料自己去做工伤怎么办求11111
发布者:短信用户 2014-08-19 状态:已过期 回复 (3)