发布者:yanlei0419 2014-11-07 状态:已解决 回复 (4)
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关于工资
我跟公司提出辞职 公司以我 上个月的 工作进度 没有完成 所以要扣我钱 请问这个问题 他说的 合理吗 ,我要 怎么反驳 他
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关于教师工资问题
我们是属于国家全额拔款的学校,教师工资是由基本工资和绩效工资构成的,上周我们校长说要把一些已经拿5级工资的老师的工资,把他们聘为8级,请问,在我们这些老教师都没有违反任何法律和法规的前提下,我们的校长有这个权利这样做吗?他有法律依据吗?我们可以申诉我们的合法权益吗?
发布者:依日成 2014-11-03 状态:已过期 回复 (4)
关于拖欠工资的问题
本人2013年4月份和5月份工资,因为一些原因没有发齐,我现在想以公司拖欠我工资为理由,跟公司解除合约,并要求公司支付我经济补偿,
但是,我咨询了一些律师,律师说,我拖欠工资的已经超过一年了,已经超出仲裁的追溯期,我想问一下,我还能 以这个理由提出辞职,并要求得到补偿吗
发布者:yanlei0419 2014-11-03 状态:已解决 回复 (5)
关于工伤病人的陪护工资纠纷
一陪护杨某,守一个工伤病人李某。直到病人出院,陪护杨某只收到3000元工资,签过收条。病人公司一直拖欠工资。现在陪护杨某要上门去,公司要求杨某开具税收发票12450元,就节4450元给杨某。剩下5000元公司说已经付给病人李某家属,并有收条。现在陪护杨某如果开了发票,就拿不回那5000元,该怎么办?
发布者:l1q9z88 2014-11-04 状态:已过期 回复 (3)
你好,我想諮詢1些关于拖欠农民工工资的1些法律程序
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发布者:短信用户 2014-11-05 状态:已过期 回复 (10)
关于加班工资的计算
本人在现企业工作8年,前5年从事的工作为全年365天全年无休,现在公司裁员,我可否追讨这5年的超时加班工资,计算基数是按照什么标准来?
发布者:hetoub5 2014-11-05 状态:已过期 回复 (6)
关于前工作单位预留工资
之前我在某国企上班,每月工资他们都会扣下一些预留款,说是年底发年终奖用,但是现在我离职了,之前预留的钱我可以要回来吗,他们是必须要还给我吗?
发布者:zx27308080 2014-11-05 状态:已过期 回复 (6)
关于国家法定节假日加班工资的发放合理性
我在一家小型私营企业上班,在每月给予我加班补助,但是国家法定节假日没有给我3倍工资,这是否合理
发布者:毛毛京京 2014-11-05 状态:已过期 回复 (2)
您好,我有关于公司董事长将公司抵债给别人后拖欠员工工资的问题想请教
您好,我有关于公司董事长将公司抵债给别人后拖欠员工工资的问题想请教。
发布者:短信用户 2014-11-05 状态:已过期 回复 (2)
你好,我想咨询1下关于自动离职是否给付工资的问题。本人与上月24号向领导递交了离职申请
你好,我想咨询1下关于自动离职是否给付工资的问题。本人与上月24号向领导递交了离职申请,领导说来新人就给结账可是到现在都没结,因家中有特殊情况等不到1个月结想旷工3天去结账,请问工资能否给结清,应扣我多少工资算合理
发布者:短信用户 2014-11-05 状态:已过期 回复 (11)
关于农村教师每个月加500的工资问题
我是西双版纳州景洪市勐罕镇勐宽完小的一名小学教师,从2014年开始,国家给农村教师每月加500的工资,但是景洪市一直没加,直到现在十一月份这笔钱下达我们镇中心小学,但是中心小学只发十一月份加的500,一至十月份的就扣留到2015年二月份才加,而且所加的500块根据个人考勤来发,如果当月有请假就从这500块中扣,请问学校这种行为合法吗?如不合法它触犯了我们的哪些权益?
发布者:活不明白陈小姐 2014-11-06 状态:已过期 回复 (3)