发布者:alexander129 2011-01-11 状态:已过期 回复 (1)
相关问题推荐: 《终止催收债务授权通知书》范本,谢谢!
《终止催收债务授权通知书》范本,谢谢!
各位律师们好,可以发我一份《终止催收债务授权通知书》范本吗?非常感谢!
相关问题
合同到期,公司不续签,不给终止劳动关系通知书
8月15日合同到期,公司8月10日行政部门才口头通知我不再续签,并给了我一张《员工离职交接表》,让我填完后找公司盖章即可。后来我和总经理谈过经济补偿金的事情,被拒绝,所以8月11日到劳动仲裁委员会立案,下周就能拿到法律文书。但是劳动委员会里的法律顾问告诉我公司要是想不再和我续签,按照劳动法,公司应该先给我下发《劳动合同终止通知书》才对,并加盖公司章印,然后再写《员工交接表》。如果光写这个交接表,就表示我是自动离职,而得不到经济补偿金,因此这个交接表不能...
发布者:liulovesun 2009-08-12 状态:已过期 回复 (4)
劳动合同到期公司不再续约,提前一个月发了终止劳动合同通知书,而且我已经签了那份终止劳动合同通知书,劳
我是2007年8月正式入职并且签了一年的合同,到2008年9月签了第2份合同,内容并没有时间限定,只是说到项目结束。昨天公司发了份书面的终止劳动合同通知书,我和同事也都签了,不知道这样是否还有的赔偿和会赔多少?谢谢
发布者:yanzixin 2009-08-25 状态:已过期 回复 (1)
如果债务人不领取通知书,那么法院应当采用法定的方式送达,如留置;则时间应当为多少个工作日?
就是说:如果债务人不领取通知书,那么法院应当采用法定的方式送达,如留置、;如采用留置送达,则时间应当为多少个工作日? 问题是:债务人不在营业住所地了,寄了也没人收啊。
发布者:zwaf6666 2009-10-09 状态:已解决 回复 (9)
如果债务人不领取通知书,那么法院应当采用采用公告送达,债权人得交多少费用啊
请说具体金额。谢谢!
发布者:zwaf6666 2009-10-09 状态:已解决 回复 (11)
债务人不来领取通知书,法官说:债权人得缴公告费,得交多少钱啊
请说具体金额?到底债权人要不要缴这个公告费先? 是债权人提出破产申请的通知,债务人不来领取,法院也无法送达到营业执照住所地,因为债务人早不在营业住所地了。
发布者:zwaf6666 2009-10-09 状态:已解决 回复 (11)
通知书可以终止合约吗?急!!!
我与房东签订了二年租房合约,住进来三个月时房东写了一份通知书给我,内容是他提前40天通知我他要收回房产并卖出房屋,要我43天后搬出。并提出了一定的赔偿条件,如果我不同意他的条件,可否要求继续住房?房东是否有权利单方面提出解除合约?? 房东说他承认违约并愿意支付合约上所注明的赔偿条件,我就必须按他通知书上写的于43天后搬出,这样合理吗?
发布者:maple121217 2009-10-15 状态:已过期 回复 (6)
公司员工合同到期,提出不再续签,公司需发终止劳动合同通知书吗
发布者:llll 2009-11-05 状态:已解决 回复 (4)
请各位专家看下以下“劳动合同终止通知书”是否合法
姓名:任晓辉 身份证号:279756198405114563 ,于2008年9月1日起在我公司电源维修部担任电源维修工程师职务。很抱歉的通知您,公司决定解除劳动合同,根据《劳动法》的规定,公司提前30天通知您,请您于2010年8月28号前配合公司办理好交接工作,双方劳动关系于2010年8月28号正式解除。
说明事项:
根据劳动法第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月...
发布者:lawprome 2010-07-30 状态:已解决 回复 (3)
合并通知的债权债务通知书的确认件回收要达到的标准是多少?
合并通知的债权债务通知书的确认件回收要达到的标准是多少?
发布者:123ABCW 2010-10-22 状态:已过期 回复 (2)
劳动合同终止通知书,如何履行并保障员工利益??
本人2010年1月4日入职。签订劳动合同三年。试用期三个月。
试用期3800.转正4200. 都为到手工资。合同上盖公司业务章。
入职后一周内,老板又给我签订一份劳动合同,试用期2300.转正2500. 合同上盖公司公章。
四金部分根据2500来缴纳。
转正后工资条显示
基本工资 2500
津贴 1700
实际支付 4200
养老金 -275
公积金-175
计税工资 2050
代扣个税-2.5
加回金,税 452.5 (公司承担个人18%和个税)
工行实发工资 2152.5
中行实发工资 2047.5
老板未履行合同试用期3...
发布者:opklm 2010-11-24 状态:已过期 回复 (4)