发布者:a7654801 2015-03-31 状态:已过期 回复 (4)
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劳动仲裁 ,劳动补偿金
我是修车的 在原车队因工资和其他人不同要求涨工资 ,单位给上报人事部理由不给充分敷衍了事,导致6个月后没有回音,造成我们工作上的态度不积极,车队领导发现后,以消极怠工把我们打回人事部,人事部要求给我们调岗去保安,或烧锅炉,我们不同意,是不是可以申请劳动仲裁获得劳动经济补偿后辞职
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劳动仲裁后工厂仍然未付补偿金与未签合同双倍工资补偿
一、我有个朋友在工厂做了06年4月进厂(3年的清洁工),今年2月的一天,工厂称金融危济要裁员,但除了当月的工资,其补偿金一分不给,3年未签劳动合同,工厂就否认是正式工,说只是口头协议的临时工,现已经通过劳局仲裁 非终级裁决,但工厂仍然不给予补偿,(我们能证明自己跟正式员工一样的:(1、厂牌 ;2‘打卡用的磁卡。)二、按劳动法规定以上的日期,还应该补我们多少社保 (社保跟当月工资已经是终级裁判了),现在还在等待中,请大家给予意见跟帮助。 明天已经是仲裁第15天...
发布者:小玫 2009-04-03 状态:已过期 回复 (4)
补偿金/劳动仲裁问题
我朋友在公司工作2个多月,被公司解雇,理由是现在不需要这么多人.
但公司不肯在解雇时付清工资并支付赔偿金.承诺一个月后付清。朋友与公司间没签劳动合同,未上过保险.但有足够证据证明是那里的员工.但证明被解雇的证据不多.解雇时没开什么解雇信,朋友也没在那公司签下什么与解雇、离职相关的资料。但朋友手上有上司签下的资料交接完成。
按照劳动法的规定,公司是应该给他解雇的赔偿,还有拖欠工资的赔偿...如果按月工资1000元为基本,公司共应赔他多少?
请问...
发布者:佛山小林 2009-08-07 状态:已关闭 回复 (2)
关于劳动仲裁的经济补偿金
公司突然提出调岗降薪,我没有接受,我06年进公司,到这个月底正好合同到期,在第一次与人事部谈时,他也表示调岗降薪不合理,同意终止合同并以实发工资1800标准赔偿我两个月,但是在今天又和我谈公司老总只同意赔我一个月的钱,因为我们的合同上签的工资是850,而我们实际发工资时是1450打卡,其他部分拿现金,以降薪为由也没有实质性的依据,但是他也承认我的实发工资是1800,最后谈不拢,他也建议我去仲裁,这两次谈话我都有录音,另外我还有一张本月份的部门工资表,批的工资是1800,上面有部门...
发布者:晓鱼籽 2009-08-30 状态:已过期 回复 (2)
公司以旷工3日为由喝令我自离,分文不给,而且并没有解除合约,如果要求劳动仲裁我应得到哪些补偿?
公司以旷工3日为由喝令我自离,分文不给,而且并没有解除合约,如果要求劳动仲裁我应得到哪些补偿?
发布者:nqjsg 2009-12-03 状态:已过期 回复 (4)
劳动仲裁经济补偿
我2005年6月进私企公司到2010年的7月一直没有合同,三险,法定假期没有加班费,因拆迁,我有事外出两天没有回来,等回来老板让财务结了一个月多工资,没有任何离职理由也没有办离职手续没有任何补偿,现在我离职5个月还可以申请经济补偿吗?我该申请那方面的补偿,有多大的胜算,谢谢。
发布者:Gyp6170 2010-12-06 状态:已过期 回复 (7)
劳动合同法的经济补偿金,未解除劳动关系怎么补偿?
我丈夫88年在陕西勉县黄金公司井下采矿因工去世,当时只解决了3600元抚恤金。由于家庭困难,家有四老两小,让我顶替协议工,89年工作至2001年,公司放假至2008年公司破产,未给我们解决养老保险和工龄年钱,根据新劳动法农民工是否能得到相关的政策补偿?2001年至2008未解除劳动合同,是否算工龄?
发布者:yilian415 2012-02-14 状态:已关闭 回复 (1)
用工单位一直与我未签订劳动协议,离职时能否申请双倍工资补偿的劳动仲裁?
去年五月份工作,工资2000,现在2500,工作18个月,用工单位一直没有跟我签订劳动合同,且没有缴纳任何社会保险。
现在老板想将我辞退。我想申请劳动仲裁索要双倍工资以及未缴纳的社保金。可以么? 总金额都包含哪些?
关于证据收集:
1、每月工资条我都有签字,但是没有老板签字。只有工资金额。可否当作证据?
2、我与税务局、物业打交道时代办人签字都是我的名字,可否作为证据?
3、前辞职员工的书面证明可否作为证据?
4、在入职一周时,我用个人账户为老板订阅杂...
发布者:lowden 2013-10-24 状态:已过期 回复 (4)
辞职后单位不安规定足额支付工伤补偿。如提出劳动仲裁能否全额拿到赔偿?如单位在仲裁后不执行怎么办
本人今年34周岁。2005年进入单位2006年8月工伤,鉴定为8级 单位最多只肯给10万协商未果。如提出劳动仲裁能否全额拿到赔偿?如单位在仲裁后不执行怎么办??
证据需要准备哪些???
发布者:taokai01 2014-02-15 状态:已过期 回复 (2)
仲裁是按照劳动合同法还是按工会法补偿。我是工会主席,在维权期间
仲裁是按照劳动合同法还是按工会法补偿。我是工会主席,在维权期间。谢谢
发布者:短信用户 2014-07-05 状态:已过期 回复 (6)
公司没给带薪假期。请问能否劳动仲裁,要求补偿双倍补偿金?谢谢
公司没给带薪假期。请问能否劳动仲裁,要求补偿双倍补偿金?谢谢!
发布者:短信用户 2015-01-09 状态:已过期 回复 (1)