发布者:luolina6243 2015-04-21 状态:已过期 回复 (2)
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公司清盘员工的赔偿包括哪些内容?
我是一名国有控股企业的职工,已到公司任职4年多,现在因为公司自身的变动,要求遣散员工,但是在今年3月底我已经提出辞职,但是领导一直没有批准,我就以请假的形式4月没有到岗上班,现在公司开始清算赔偿,但是并打算给我算赔偿,我想问问我能坚持我应的赔偿吗?
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公司私自转出我们员工社保,对我们社保福利和公司赔偿问题有哪些影响?
本人有些问题前来咨询,激动了写的可能有点罗嗦。呵呵
我们公司(A)有两个老板,其中一个老板名下还有另外一个公司(B)。
我们现在独立的新公司(B)是原来公司的一个部门,这个部门经理和公司老板关系不错,所以老板把这个公司(B)更改了法人过给了部门经理。而且他们都有股份,现在法人是过去我们部门的经理名字。所有事务由新法人决定。
在其中公司事先打过招呼悄悄的转到了这个(B)公司后才告诉我们把我们说是新公司必须要有员工要有社保记录把我们把社保转到(B)公司了,转...
发布者:57779549@qq.com 2013-08-18 状态:已过期 回复 (2)
公司私自转出我们员工社保,对我们社保福利和公司赔偿问题有哪些影响?一份合同做着两个公司的事情,拿的一
本人有些问题前来咨询,激动了写的可能有点罗嗦。呵呵
我们公司(A)有两个老板,其中一个老板名下还有另外一个公司(B)。
我们现在独立的新公司(B)是原来公司的一个部门,这个部门经理和公司老板关系不错,所以老板把这个公司(B)更改了法人过给了部门经理。而且他们都有股份,现在法人是过去我们部门的经理名字。所有事务由新法人决定。
在其中转之前社保没有经过我们同意。公司悄悄的转到了这个(B)公司后才告诉我们把我们说是新公司必须要有员工要有社保记录把我们把社保转...
发布者:57779549@qq.com 2013-08-18 状态:已过期 回复 (2)
公司倒闭因对九年员工进行哪些赔偿
我自2005年三月进厂续签合同一年 两年 三年 三年 到2013年12月31日合同期满 公司倒闭不与我续签合同 该怎样赔偿
发布者:18309906910 2013-12-06 状态:已过期 回复 (5)
你好!我公司员工在下班后睡觉时死亡,公司方面有哪些赔偿义务?
你好!我公司员工在下班后睡觉时死亡,公司方面有哪些赔偿义务?
发布者:短信用户 2014-02-10 状态:已过期 回复 (4)
公司侵害员工权益,劳动仲裁时需要提交哪些赔偿要求
1,2013年11月30日入职,签订试工协议,一个月后,12月30转正,并填写了转正申请书,其上面有相关各项考核的评分以及各部门领导的签字允许,12月15日才签订劳动合同并缴纳保险,签订的是三年的保险,约定了6个月试用期,公司两次约定试工期是否违法?超过一个月未满一年未签合同,这个月可以申请二倍工资吗,试工期的保险未给我补缴,可否追讨
2,2014年1月10日公司出具单方解除劳动合同通知书,未注明因由,限定20天内交接完毕,公司是否属于非法解除劳动合同,是该争取30天代告金...
发布者:caelynbabe 2014-03-13 状态:已过期 回复 (5)
工作两年多公司一直未给员工缴纳社保,合同到期过了近10个月也没续签,请问我该得到哪些赔偿?
2012年3月份一直到现在,公司一直不给我们缴纳社保,每次问都推脱,第一次签的合同截止到13年7月31日,后来就没续签,合同也不是正规的,只有一份,没给我们。请问我找劳动局能不能得到相应的损失?因公司管理一直不正规,没有上下班考勤记录、工作牌这类的证据,工资也是发现金,我要准备其他什么证据?
发布者:yayana 2014-06-13 状态:已过期 回复 (3)
本公司员工业余时间溺水死亡,死者家属应当获得在保险公司赔偿之外的本公司的哪些补偿,数额大概是多少?
现在死者家属十多人到公司来闹事,要求公司给予补偿。不知应该补偿多少?什么名目
发布者:nwxnwx 2014-08-02 状态:已过期 回复 (3)
公司跟员工签的协议,有一条内容是如果因员工自身问题离职,要赔偿公司损失3万元。这样合不合法?求助!谢
我们公司让我们出国拜访供应商,就签了赔偿协议,合理吗?
发布者:wp0651440203 2014-08-18 状态:已过期 回复 (5)
小孩在幼儿园烫伤,赔偿都包括哪些内容,赔偿多少?
我女儿在幼儿园上学期间,中午吃饭时分,因老师呵斥,我女儿吓的后退,谁知幼儿园的饭桶直接就放在幼儿吃饭的地方,在地面上(按照规定是错误的),导致孩子直接坐在饭桶里,烫伤面积28%,烫伤程度深度2度及3度。住院期间的治疗费用是幼儿园付的,但是后期的康复费用是我们自己垫付,现诉诸法律,咨询对方赔偿都包括哪些内容,以及赔偿的标准和金额是多少?
发布者:wuhongli825 2015-01-07 状态:已过期 回复 (3)
员工上班期间受伤小腿骨折,经治疗,休养一年多,在这一年多公司应该赔偿受害人哪些费用?
我爸爸在一家工厂工作八九年了,上班不幸被锌钢扎到造成小腿两处骨折,住院医疗费用是公司出的,每个月给予2000元生活补助至现在为止,(2013年12月-2015年2月),经评定伤残等级为9级,现在需要做一个了结,休养期间的2000元生活费是否应该算到最终赔偿项目里,应该赔多少?(平均每月工资5000元,作参考),公司老板不愿意出受害人所提出的赔偿
发布者:18723052248 2015-03-12 状态:已过期 回复 (3)