发布者:lwu5345 2011-03-04 状态:已过期 回复 (1)
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按公司章程可强制收回股份吗?
请问这些行为合法吗?原为事业单位改制成为股份制企业后,我们原有职工入股,成立股份公司,原领导变为董事长,利用4:3关系,把其中4名董事安排为高管,然后成立公司领导班子,利用手段使原有股东(老职工)离开公司,按原价收回其名下,也不分红利,现又规定离开公司人员没退股的人员按章程收回股份,请问这些行为合法吗?按公司章程可强制收回股份吗?
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公司有没有权利强制让我退出股份?
情况是这样的,07年公司开始准备上市,我出资2.5万公司给配了1.5万共4万元,但由于出资少,签了个代持股协议由我们经理作为显名股东管理,但他也一直没有股权证,每年有分红,今年公司说我们这样的情况要无条件退出,请问,我可以不可以不退坚持我的股份呢?(公司是走的创业板上市的路,说是有人数限制),万分感激解答。 1、如果公司没有权利强制让我退出的话,我该怎么做呢?
2、今天公司通告说我们这些当初入股的没有股权证是因为去工商部门办理未通过。
(会不会是有股权...
发布者:public 2009-10-21 状态:已过期 回复 (3)
公司持股会章程规定职工辞职后按50%比例收回股权。这样做合法吗
2002年企业破产重组,改成股份制。原企业成立了持股委员会。持股章程中规定职工辞职后必须退股并按50%退。我2006年辞职,公司也没有收回。现持股会要把股份卖给另一个公司。请问持股委员会按50%比例退给我股份合法吗?
发布者:mOf4748 2010-09-25 状态:已过期 回复 (2)
由员工持股公司代持的非上市公司的股份要退股时,每股价格怎么算?
我在员工持股公司中有部分股票,购入价比较低,现在每股净资产应该是购入价的5倍了!今年考虑离职时公司说:离职时必须把股票卖给公司,并且卖出价格只能是当年的购入价,请问这样是否合法?可以怎么做谢谢 员工持股公司是注册的投资类公司,由其持有非上市公司的部分股份,非上市公司现正在准备两年内上市
发布者:cdm1999 2011-02-25 状态:已解决 回复 (3)
公司要求解除劳动合同,我的股份怎么办?
我是某国营单位职工,02年单位转为私营股份制,我参与入股。07年我到其他公司工作并自行承担养老保险,今年该退休了,我去原单位提档案,单位要求提档之前先解除劳动合同,我在该单位的股份既没有转让也没有退给我,如果解除劳动合同,那么我的股份怎么办?
发布者:wCS8100 2011-02-27 状态:已过期 回复 (2)
公司无故强制开除我,我怎么办?
事由:我是去年8月份在这公司上班的也签订劳务合同。由于公司结构调整,昨天突然口头上说要和我解除劳务合同。要我在2011年3月1日后离职,由于公司拒绝付支付代通知金。没法达成协议。今天(2月28日)公司在下班前贴了公告通知我明天不要上班了,我该怎么办???
发布者:WWQQ520 2011-02-28 状态:已过期 回复 (1)
公司章程违背相关法律
您好!
公司规章制度上有一条说“离职员工需办理离职手续方可结算工资-----”,可好多同事30天之前就交了“离职申请书”可30天过后公司以各种理由就是不批,到最后都自离了,公司也没发工资,咨询公司,公司回答说按规章制度处理什么的,请问这合法吗?
谢谢!
发布者:lucklin_6666 2011-03-01 状态:已过期 回复 (5)
强制辞职,公司扣我工资
由于身体原因,不想再单位工作了,到公司人事部提出辞职,公司让写辞职书,30天以后才能离职,我知道这是正常程序,但是由于身体原因,不能坚持在单位工作。就这样和人事部员工发生争执,没再去公司上班,没想到公司竟然扣我工资。请问公司有权利扣我工资吗?
补:我已经填劳动合同了
发布者:asdf136 2011-03-02 状态:已过期 回复 (1)
公司强制改变工作岗位和工资
我是在一家国营企业上班,因公司减产把我从以前的岗位调到现在的岗位上班,职务和工资都有下降。我可以要求公司赔偿吗?我在这家公司做了六年了可以要求公司赔偿多少钱?
发布者:vbK418 2011-03-04 状态:已过期 回复 (2)
公司强制改变工作岗位和工资具体可以要求公司赔偿多少?
我是在一家国营企业上班,因公司减产把我从以前的岗位调到现在的岗位上班,职务和工资都有下降。我在这家公司做了六年了可以要求公司赔偿多少钱?
发布者:oJV1931 2011-03-04 状态:已过期 回复 (2)
公司强制参加培训,不参加培训就要被开除
公司强制参加培训,不参加培训就要被开除,培训后必须签订2年服务合同,合同期内如果离职,要赔偿公司2.5倍培训费,请问此合同是有效的吗?
发布者:time0530 2011-03-04 状态:已过期 回复 (3)