发布者:yw1015 2015-05-28 状态:已关闭 回复 (0)
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因组织架构调整辞退无固定期限劳动合同人员能否申请2倍赔偿?
公司组织架构调整、两个部门合并,公司未与被辞退的部门负责人进行事前沟通,且被辞退的部门负责人在公司工作有十年以上。现公司同意按经济补偿标准给予补偿,但请问,被辞退人员能否申请2倍的经济赔偿?申请的理由是什么?
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工作累计满10年,但还在本期的劳动合同期内,是否可以立即申请与企业签订无固定期限劳动合同,而不等劳动合同期满?谢谢
发布者:seaglehd 2010-06-25 状态:已过期 回复 (2)
关于无固定期限劳动合同
我于1996年10月16日到一所高校的后勤工作,到现在已经15年多了。从2008年起就找学校人事处要求签订无固定期限劳动合同,始终没有签下来。这二年多始终再找,今天我又找到学校行政一把手,他说让我写个申请在找主管部门签署意见,我想问一下,借助法律哪些条款写申请,对我有利。以前的工龄、社保、节假日加班等用写到里面吗?还有就是签完合同工资、福利怎么要求?学校有几个人给签的也是无固定期限劳动合同,但是工资1200元,保险自己交,福利待遇都没有,而学校有些人的合同虽然...
发布者:zhs3114 2010-11-25 状态:已过期 回复 (1)
关于签订无固定期限劳动合同
大家好!我在深圳一家单位工作差一个月就十年了,单位发了一个固定格式的申请表,现在要求我自己写申请要求续签合同三年,如果我不申请续签三年,就不同我续签,我想请问:如果不续签能获得一年一个月工资赔偿吗?入您的问题,祝您的问题早日得到解决! 李律师:你好!不是从用工之日起一年一个月吗?
发布者:lhetong 2010-12-03 状态:已过期 回复 (6)
工龄满10年后, 公司给我们签了固定期限劳动合同,在合同履行过程中我可以要求变更为无固定期限劳动合同
工龄满10年后, 公司给我们签了固定期限劳动合同,在合同履行过程中我可以要求变更为无固定期限劳动合同么?
发布者:akbas 2010-12-06 状态:已解决 回复 (3)
签了二次固定期限劳动合同可以申请签无固定期限合同吗?
我现在一企业单位上班.我现签了二次固定期限合同.现在是第三次可以写申请签无固定期限合同吗? 我第一次是2008年1月17到2009年1月17日.第二次是2009年1月17到2012年1月17日
发布者:57130835@qq.com 2012-01-31 状态:已过期 回复 (2)
劳动合同签订 无固定期限合同 劳动权益保护 求助
本人09年3月份开始实习,当时还没有毕业,算是实习,与一家公司网签,一直实习到7月底8月初毕业,算是转正。一直工作至今,期间一直未订立任何合同,也没有缴纳过任何社保。加班就不用说了,超多,而且没加班费。但最近公司因要上社保,所以要求签订劳动合同。就以上的情况,有几个问题:
1.新签的合同合同期是一年的,而劳动法规定,工作满一年没签的视为签订了无固定期限合同,那么,如果签订了这个一年的合同,会对原有视为的合同造成什么影响。
2.该不该签,如果要签,是否是...
发布者:那也烟花雨 2012-03-10 状态:已过期 回复 (1)
无固定期限劳动合同辞退能要赔偿吗可以追要三年前没给交的那一年的保险吗?实际工资和合同工资不同能追要
我是2008年十月到单位上班!2010年一月给交的保险,交到2012年十二月!我去办理失业保险的时候咨询了一下说可以单位要给赔偿!我现在想知道赔偿要怎么领?通过什么渠道解决?还有我一年多没有给交保险能让单位给补上吗?或赔偿吗?合同上的工资和实际领的工资每月差500左右 能让单位给补上吗?要通过什么渠道解决?急!!!!!我一共签订三次合同 第一次是和老板签订的 在老板那里 第二次是签订的劳动局的合同 老板就让我签上名字 说是给交保险用!第二次也是 只签上名字 其他都...
发布者:86215476 2013-02-19 状态:已过期 回复 (1)
已经签订无固定期限劳动合同,工作了11年。公司被吸收合并、能否申请补偿
请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!已经签订无固定期限劳动合同,工作了11年。公司被吸收合并,吸收方和被吸收方法人代表是同一人,但是是两家独立的公司。被吸收后,公司要求重签劳动合同,我自己不同意,主要自己不想做了,想利用这次机会可不可以申请赔偿。
发布者:13719311651 2013-07-12 状态:已过期 回复 (5)
签了无固定期限劳动合同,今年初公司组织架构调整,把我连人带岗调入另一个部门,现部门领导以调整内部工作
签了无固定期限劳动合同,今年初公司组织架构调整,把我连人带岗调入另一个部门,现部门领导以调整内部工作职责为由,要增加我的工作量,如果我不同意,是否可以拿到赔偿?谢谢!
发布者:xy_3 2015-04-13 状态:已关闭 回复 (0)
本人上月刚刚签了无固定期限合同,组织调整,领导让我转岗到其他部门
本人上月刚刚签了无固定期限合同,组织调整,领导让我转岗到其他部门,地点在外地~我看了合同里也写了工作可在全国范围~我现在拒绝调岗,怎么才能拿到赔偿!?
发布者:ask20150527wbp 2015-05-27 状态:已过期 回复 (2)