发布者:1530388349 2011-03-22 状态:已关闭 回复 (0)
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我欠他的高利贷他把我的项链抢走了,我拿手机报警他把我的手机也抢走了我可不可以告他
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我欠她的高利代,她把我的项链从我脖子抢走把我的脖子抓破,我说报警她还把我的手机抢走,我怎么办
发布者:1530388349 2011-03-21 状态:已过期 回复 (1)
公司不给我买五险怎么办
我来公司都六年多了,刚来的时候公司只给领导买保险,我们员工不买。
后来我们找公司要求买五险,但是一直拖,到现在还没买。要不这几年都交一半了,医疗没报销,郁闷
发布者:姚文强 2011-03-22 状态:已过期 回复 (5)
电话号码被某公司恶意发至网上,招聘大学兼职,我该怎么办
我父亲近日连受短信和电话骚扰,自称前来应聘工作者众,且大部分是在校大学生,查明原因是因电话号码被公布在某一公司招聘兼职的网站上,我们对此很忧虑,请问应该怎么办?
发布者:青衫湿痕 2011-03-22 状态:已过期 回复 (3)
个人与公司
在一个物流公司工作了有8个月,但是没有签正式合同,只与公司经理签过一份简单的手写的合同,本月12日因家中有急事,便与经理请假,经理告诉说那走吧,有4天没去上班,等到再回去上班的时候,公司便不让再进公司,经理说因为这四天没有上班,公司亏损有5万元,现在公司起诉,经理要求赔偿3万元。请问如果要打官司的胜算有几分?
发布者:PTP1329 2011-03-22 状态:已过期 回复 (7)
有没有延腾信贷公司
信贷公司无担保的,无抵押的,要先交利息才会签约是吗/
发布者:孟显迹8888 2011-03-22 状态:已过期 回复 (1)
关于公司解雇员工赔偿金问题
我公司给员工签了个两年合同三个月试用期,当时他已经签了合同的了,到了试用期满前三天,我公司书面通知他试用期不合格(有充足的资料可以证明试用期不合格),让他离开公司,他要求赔偿他1.5倍的工资。虽说我们违反了劳动法的试用期规定,但劳动法第83条:用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。按理我们只要赔偿他差额...
发布者:obg450 2011-03-22 状态:已过期 回复 (2)
在职期间请假去另一公司应职有何不妥吗?
我是一位在职的工人,因有事请假回家了,后经同乡介绍来了另一公司,请问这会影响到我吗?
发布者:khZ5461 2011-03-22 状态:已关闭 回复 (0)
公司没有签订劳动合同,或者签订劳动合同没有公司章怎么处理?
公司没有签订劳动合同,或者签订劳动合同没有公司章怎么处理?员工在公司工作一年以上离职,公司无工作原因扣除员工部分工资怎么处理?
发布者:PRv6021 2011-03-22 状态:已过期 回复 (9)
辞职后社保没有帮我终止,我要求公司给我交钱可以吗
我是2011年2月28日离职的,但是今天原单位社保还没有帮我终止,说是章盖错了,我去街道问了,想自己用失业金的钱去交社保,但是街道说18号上午之前必须给他们,因为要关账了,但是原单位说章在老板娘那,人不在,不知道什么时候可以弄好,说实在不行反正社保还没有给我终止的,就是到时我自己把钱交到原单位,他们帮我交上就是了,但是我想问,这是他们的错,要是他们在关账之前没有帮我弄好,我到时交社保可以要求原单位给我出钱吗?不然我可以用失业金的钱去交的啊
发布者:uzn984 2011-03-22 状态:已关闭 回复 (0)