发布者:shiguanpin 2015-07-19 状态:已过期 回复 (3)
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我在一家日企独资企业工龄刚好10年,可我在工作地的流水线设备迁到外省去了,我所签订的劳动合同是专门这条线上的合同,我又不希望到公司别的生产线上去工作,如果我不愿意工作公司给我开除或解除劳动合同,具体会有什么样的情况谢谢。
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如果员工修完病假后公司安排其到其他岗位工作,又不愿意,能否申请补偿?
我进公司签的是3年合同,试用期已通过,因为生病需要请病假3个月修养。修完病假后回去上班,原岗位公司又招了人,调我去其他岗位。我不愿意,请问能否申请补偿?
备注:我做得是销售工作,签的合同上是市场营销类,无具体工作职位。合同城市也是大范围,比如四川。
发布者:探寻者2 2011-11-25 状态:已过期 回复 (3)
关于公司给员工更换工作岗位,因更换后的工作岗位不适合而被动辞职,员工可以要求公司经济补偿吗?
关于公司给员工更换工作岗位,因更换后的工作岗位不适合而被动辞职,员工可以要求公司经济补偿吗?
补充:公司将我原部门撤销后给我更换工作岗位,对于更换后的工作岗位不适合,而被动提出辞职。这种情况下可以要求经济补偿吗?目前公司也已两个月未发工资。
发布者:andy1172 2012-11-07 状态:已过期 回复 (6)
员工在公司,因工作问题,与上司起争执,进而被打,怎么处理
员工在公司,因工作问题,与上司起争执,报了警,后来公司说这是你们两人的私人行为,你们私人自行解决,我想问一下,在这里公司是否也义务帮我们斛决问题!
发布者:wgfhvk 2014-01-11 状态:已过期 回复 (9)
公司要求员工更换工作岗位,员工是否可以拒绝?
公司要求员工更换工作岗位,员工是否可以拒绝?是否可以要求公司进行赔偿?赔偿标准是多少?
发布者:huihuichina 2014-06-19 状态:已解决 回复 (8)
你好,,公司变相裁员把员工工作岗位调动,,我们员工应该怎么申请赔偿
你好,,公司变相裁员把员工工作岗位调动,,我们员工应该怎么申请赔偿,
发布者:短信用户 2014-10-16 状态:已过期 回复 (6)
公司知道要倒闭了还要调动员工作岗位和地点,员工该怎么维护自己的合法权益
我在职的公司因法人挪用上亿资金,致使公司资金链断裂,倒闭是必然的事了。但公司这时提出调动员工工作岗位和地点,明显要我们自动离职(合同上写了公司保留调动员工的工作岗位和地点的权利),我们该怎么做才能维护自己的合法权益?
发布者:409700187 2014-12-27 状态:已过期 回复 (6)
你好,公司强制调换员工工作岗位员工不愿意怎么办
你好,公司强制调换员工工作岗位员工不愿意怎么办
发布者:ask20150709avy 2015-07-09 状态:已关闭 回复 (0)
在职员工己患上癌症,公司应该怎么处理‘
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发布者:ask20150716bvh 2015-07-16 状态:已过期 回复 (1)
我们小公司没给员工交社保,这个一般是怎么处理的。其中一个有合同,做了一年,一个没合同,做了半年
我们小公司没给员工交社保,这个一般是怎么处理的。其中一个有合同,做了一年,一个没合同,做了半年。而且员工离职了半年了,他现在去劳动局说这事
发布者:ask201507177zj 2015-07-17 状态:已过期 回复 (2)
我爱人在工作期间与别的公司员工发生冲突,致一根肋骨骨折怎么。
我爱人在工作期间与别的公司员工发生冲突,致一根肋骨骨折怎么。
发布者:ask201507195kf 2015-07-19 状态:已过期 回复 (2)