发布者:ask20150830r4m 2015-08-30 状态:已过期 回复 (3)
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工伤停工留薪期原工资福利待遇是什么意思?
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工伤停工留薪期原工资福利待遇不变是指底薪吗包括加班费吗.
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发布者:314143092 2009-12-10 状态:已解决 回复 (1)
在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,指???
在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,所说的工资福利待遇不变指的是基本工资还是上班期间所发工资??????
发布者:wushuyan 2010-02-28 状态:已过期 回复 (2)
工伤停工留薪期原工资福利待遇不变是指底薪吗包括加班费吗?
工伤停工留薪期原工资福利待遇不变是指底薪吗包括加班费吗?
发布者:zhanglang8384 2010-04-06 状态:已解决 回复 (3)
职工工伤在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,原工资福利待遇指什么?
律师您好!
我是公司人事,我公司工资以基本工资+加班工资+夜班津贴组成,请问公司员工工伤停工留薪期内,应怎样计算他的工资?有相关规定吗?
发布者:liujijianzhen 2013-07-08 状态:已解决 回复 (3)
东莞市受工伤后原工资福利待遇不变是怎么发放工资
我在东莞市塘厦上班受了工伤,厂里面只给我底薪。没有平时加班和周末加班对不对
发布者:895920418 2014-05-23 状态:已过期 回复 (2)
事业单位8级工伤有什么工资待遇?
工伤手术,鉴定逗完事了,现在已经上班,除一次性发放的补助外,每个月工资有没有工伤补助?有什么标准和文件?
发布者:zhanfeng01 2014-12-05 状态:已过期 回复 (2)
停工留薪期长短,工伤前个人工资没有完税凭证,按什么标准?
我公司发生工伤事故,停工留薪期是医院给的单子上写的吗?实际工资是个人卡支付员工的,也没有完税凭证,工伤也是按照最低基数缴费的,河北省自治县的一次性医疗补助在哪里可以查到?
发布者:y2716108 2015-01-17 状态:已过期 回复 (6)
员工工伤停工留薪期已满,仍需康复修养,单位无合适岗位,请问工资待遇如何界定?
员工去年左手受伤,鉴定为工伤,先停工留薪期3个月,后根据医院建议延长3个月,今年一月份停工留薪期共6个月已到期。医院复查结果建议继续康复修养。单位现提供的岗位员工无法胜任。
1.请问现在停工留薪期满工资待遇应该如何界定?
2.请问根据那条法律文件
想找到确切的文件,根据文件办事,以防有法律纠纷~谢谢
发布者:浅茶满酒 2015-02-26 状态:已过期 回复 (5)
没鉴定上 厂里还有什么待遇 停工期间 工资 医药费 交通费
没鉴定上 厂里还有什么待遇 停工期间 工资 医药费 交通费 都发了 我受伤没住院 结果出来没鉴定上 我还有没有没得到的待遇
发布者:ask201504277yt 2015-06-26 状态:已关闭 回复 (0)
你好,在上班中左手手臂筋断三分之二,请问能健定工伤几级,和厂里应给什么待遇工资怎么箅
你好,在上班中左手手臂筋断三分之二,请问能健定工伤几级,和厂里应给什么待遇工资怎么箅,请能见健定
发布者:ask20150717ch6 2015-07-17 状态:已过期 回复 (2)