发布者:ask20150902zs5 2015-09-02 状态:已关闭 回复 (0)
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北京 单位强制加班,最多时候一个月加班超过50小时,而且加班根本不按照国家规定,就是20一小时,十一,春节都是。如何去要求赔偿,去什么有关部门
发布者:微信用户 2013-12-22 状态:已过期 回复 (6)
省属企业没有节假日,周末,也没有按照国家规定发加班工资!
你好,我是一名建筑单位管理员工,我大学毕业就应聘这家省属企业上班,上班后公司没有周末节假日,一年在家不到一个月,大多时间都在工地,有时候请假领导都不给请,我想知道公司这么做合法么,我该怎么办,签合同时,公司什么也没有,就让我们签,我现在手中连公司合同都没有,我现在不相干了,感觉公司腐败严重,似乎我的前途和青春已被残害!自己很渺茫,该怎么办,请高人指点为盼!
发布者:yanghx2080 2013-12-22 状态:已解决 回复 (2)
您好!请问国家规定的节假日公司发放加班费 但本人不愿意加班
您好!请问国家规定的节假日公司发放加班费 但本人不愿意加班 被强制加班 还被威胁不加班就扣工资 怎么解决
发布者:短信用户 2014-01-28 状态:已过期 回复 (2)
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单位自行规定全年休假100天(含国家法定节假日)以上的职工,当年不准参加考核不准发放年终奖。这个规定违反国家法律规定吗?按国家规定休了4个月产假年底全勤奖、考核奖全都扣除,能申请劳动仲裁吗?
发布者:一声哀叹 2014-03-14 状态:已过期 回复 (4)
关于国家法定节假日加班工资的发放合理性
我在一家小型私营企业上班,在每月给予我加班补助,但是国家法定节假日没有给我3倍工资,这是否合理
发布者:毛毛京京 2014-11-05 状态:已过期 回复 (2)
您好,我想咨询一下我在单位上班周六日加班,单位人力资源没有按国家规定支付我加班费
您好,我想咨询一下我在单位上班周六日加班,单位人力资源没有按国家规定支付我加班费,已经有三年了,我想问下这个钱我还能要回来吗,需要怎么办才能维权?
发布者:ask201412261jf 2014-12-26 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:ask20150106gc8 2015-01-06 状态:已关闭 回复 (0)
我想咨询法定节假日公司没有按照国家规定的合算工资,我可以告公司吗
我想咨询法定节假日公司没有按照国家规定的合算工资,我可以告公司吗,
发布者:ask201503059dd 2015-03-05 状态:已过期 回复 (3)
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在单位离职,国家法定假日加班只拿100元加班费,可否要求公司补偿?
发布者:ask201505305d0 2015-05-30 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201505305d0 2015-05-30 状态:已过期 回复 (1)