发布者:ask20151025n0v 2015-10-25 状态:已过期 回复 (5)
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用人单位扣押劳动者证件
本人于2009年10月20号至2010年9月2日就职于沈阳市中西医结合眼病研究所,(工作时间为早9晚7 一个月休息两天 , 寒暑假无休息工作时间为早9晚4 。 )就职期间单位并未与本人签劳动合同也没有缴纳社会保险,本人于2010年8月20日提出辞职,用人单位扣押本人证件,本人没有用人单位给本人开出的收证件的收条,在9月2日本人到劳动监察投诉,结果为用人单位承认扣押证件,就是不退还。本人该怎么办?如何维权? 纠正了也无效啊,单位那边承认扣押证件,就是不给!我没有证据证明单位...
发布者:刘丹丹2010 2010-09-10 状态:已过期 回复 (3)
用人单位不与劳动者签订劳动合同,每月也不给休息,每到法定节假日就给休息一天合法吗?
2010年3月23日来此单位上班工作至今,当时说好是月薪2000元,每天工作时间是8个半小时,单位不与我签订劳动合同,每月一天休息都不给,每到法定节假日就给休息1天,超时和加班也不给加班工资。每月发工资都压半个月才发,就是上月的工资要到下月的15号才发。我想终止劳动关系,老板又不同意,说要是不干了就扣一个月工资!我想申请劳动仲裁,又不知道怎么计算超时加班赔偿和维权,希望给个帮助解答!谢谢!
发布者:nSq6547 2010-09-17 状态:已过期 回复 (6)
用人单位扣押劳动者身份
用人单位扣押劳动者身份,并要劳动者用钱赎回.或无条件工作15天才返还,这该找那个部门帮助?
发布者:81342567 2010-11-30 状态:已关闭 回复 (0)
劳动者同时与其他用人单位建立劳动
请问我现在在一国有企业签了劳动合同,另外做了一份工作,现在后者要跟我签订劳动合同!是否合法?
发布者:Qwr5589 2011-02-16 状态:已过期 回复 (1)
用人单位违反劳动合同法第三十八条中的(一)和(三)劳动者通过电话解除劳动合同是否合法
用人单位违反劳动合同法第三十八条中的(一)和(三)劳动者是否要赔偿与用人单位签订的培训费违约金
发布者:梁聪明 2011-07-04 状态:已过期 回复 (1)
用人单位有没有权利扣押员工的毕业证和身份证等有关证件
用人单位没有权利扣押员工的毕业证和身份证等有关证件的法律依据有哪些? 在江西省一所私立学校签了合同,但是用人单位要求上交大学毕业证书以及身份证的原件,这样的做法违反了江西省的什么法律法规?
发布者:蒙玉佩 2011-07-16 状态:已解决 回复 (3)
现在属于实习期,用人单位每月扣工资的4分之一,毕业后扣押毕业证书,这样子是否合法?
我现在还在实习期间,用人单位每月扣工资的4 分之一,直到扣到2600,到合同到期归还,我们签的是就业协议书。如果我想离开了,我是否负有责任?
发布者:乖乖仔 2012-04-26 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:乖乖仔 2012-04-26 状态:已过期 回复 (1)
用人单位扣押劳动者证件
自动离职后,用人单位的领导却强行扣押我的毕业证书等证件
发布者:wzm870609 2013-09-17 状态:已解决 回复 (3)
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发布者:wzm870609 2013-09-17 状态:已解决 回复 (2)