发布者:ask20151122p5q 2015-11-22 状态:已关闭 回复 (1)
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职业禁忌,公司未妥善安置
10月份拿到职业体检结果职业禁忌症,之后公司说没有合适的工作无法安排,有问过是否愿意离职,但个人担心身体问题,说暂时不想离职,合同是明年九月到期,现在担心公司到时会提前一个月通知然后不补偿,就不续签合同,他们可以这么做吗?这种问题怎样去解决比较好呢
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职业禁忌,公司与员工签订协议是否有效?
公司有员工职业病体检被查到职业禁忌的项目,员工不同意调岗,领导也想继续让该员工在原岗位上服务,如果公司和员工签订协议员工本人表示知晓其职业禁忌的情况并要求继续留在原岗位,承诺以后产生任何问题与公司无关。假如该员工后期因此得了职业病,并鉴定出等级,请问公司是否仍要赔偿?是否有相应的法律条款可以提供证明即使员工本人签订承诺书也还是要企业赔偿的条款吗?
(公司急需法务一名,如果回答详细有效,对公司有帮助,本公司有意聘用)
发布者:haohao0031 2012-07-03 状态:已过期 回复 (3)
公司长期安排职业禁忌证者从事职业禁忌工作?
各位律师你们好:
我入职时做过体检,听力不太好,岗中体检时说是职业禁忌证,目前一直从事噪音岗位工作(今年环境监测为94分贝),已经有5年多了。我的直接领导也不希望我调岗,公司没合适的岗位,我也不愿意调岗。问过医生说这不能算是职业病,我觉得这样长期下去对我的健康是很不利的,我也不想主动辞职。请问公司是否该承担责任呢?我该怎么办?谢谢!
发布者:524650334 2014-09-22 状态:已过期 回复 (2)
尊敬的律师您好!本人因职业禁忌(噪声),公司调岗,由生产部,操作工调到管理部
尊敬的律师您好!本人因职业禁忌(噪声),公司调岗,由生产部,操作工调到管理部,库房操作工,合理吗?属于同级吗?我合同上写的是生产部生产岗位(工种)在车间工作,如果我不同意调岗,公司给我停岗合法吗?
发布者:ask20150618lnc 2015-06-18 状态:已关闭 回复 (0)
我是电焊工,去年公司体检查了我眼睛职业禁忌调离原岗位工资是不
我是电焊工,去年公司体检查了我眼睛职业禁忌调离原岗位工资是不是不变?
发布者:ask20150717bc8 2015-07-17 状态:已关闭 回复 (0)
我是电焊工,去年公司体检查了我眼睛职业禁忌调离原岗位工资是不
我是电焊工,去年公司体检查了我眼睛职业禁忌调离原岗位工资是不是不变?
发布者:ask20150717bc8 2015-07-17 状态:已关闭 回复 (0)
我在公司工作两年,今年体检检查出耳朵听力不好。属于职业禁忌,请问有经历补偿吗?我做冲压行业
我在公司工作两年,今年体检检查出耳朵听力不好。属于职业禁忌,请问有经历补偿吗?我做冲压行业。
发布者:ask20151105y65 2015-11-05 状态:已过期 回复 (1)
我签了一个传媒公司做主播,但我只试播一天,没有自己的账号,我现在觉得这个职业不适合我
我签了一个传媒公司做主播,但我只试播一天,没有自己的账号,我现在觉得这个职业不适合我,他合同要求三年不能签别人家,我现在想解约他又不同意,我没做为什么不能解约
发布者:ask20151111pj2 2015-11-11 状态:已关闭 回复 (0)
我签了一个传媒公司做主播,但我只试播一天,没有自己的账号,我现在觉得这个职业不适合我
我签了一个传媒公司做主播,但我只试播一天,没有自己的账号,我现在觉得这个职业不适合我,他合同要求三年不能签别人家,我现在想解约他又不同意,我没做为什么不能解约
发布者:ask20151111pj2 2015-11-11 状态:已关闭 回复 (0)
我在一印刷厂工作十多年,我是一名印刷工现有职业禁忌证告知卡,不做了
我在一印刷厂工作十多年,我是一名印刷工现有职业禁忌证告知卡,不做了,公司有补尝吗?
发布者:ask20151117y13 2015-11-17 状态:已关闭 回复 (0)
分公司注销,不服从公司的重新安置,公司是否需要补偿? 分公司
分公司注销,不服从公司的重新安置,公司是否需要补偿? 分公司A准备注销,要把员工安置到集团所属的另外一家公司B.工作地点、职务及工作内容均不变,另外需将与A公司的合约解除,重新与B公司签约。但员工不愿意去B公司,是否可以按工作年限获得补偿?如A须支付补偿,需最晚在什么时间之前支付?
发布者:ask20151118s5f 2015-11-18 状态:已过期 回复 (1)