发布者:ask20160318ub3 2016-03-18 状态:已关闭 回复 (0)
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14年4月与公司签订了1年的合同,之后没有续签,公司没买社保
14年4月与公司签订了1年的合同,之后没有续签,公司没买社保,16年2月底公司因工程少为由提出要我回去休息,这时候我已经怀孕2个月,我已经说明我能上,经过与公司多次协商公司还是不要我回去上班,现在16年3月份了,我如果申请劳动仲裁要未签合同双倍工资,社保,和开除孕妇的补偿能不能得到支持?
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您好,我想请问一下当时我签订了合同,公司也答应要办理社保卡,但社保卡一直都没有发下来
您好,我想请问一下当时我签订了合同,公司也答应要办理社保卡,但社保卡一直都没有发下来,我去问相关部门时,他们就各种理由的推脱,我该怎么办?
发布者:ask20151126vya 2015-11-26 状态:已过期 回复 (1)
合同8月31号到期.至今没有续签.三个多月了.社保公司没有帮我买
合同8月31号到期.至今没有续签.三个多月了.社保公司没有帮我买 .究竟能不能主张双倍工资.万一公司不同意怎么办.假使劳动仲裁也不受理 该怎么维护。谢谢律师们帮忙指点!
发布者:ask20150923ctd 2015-12-02 状态:已过期 回复 (5)
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公司干了三年多了,2012年到2014底没有交社保,只有2015年一月到至今交了社保签订了合同,没有工资单,2012到2014底都是签字发的现金,过了一年了现在还能要求赔偿嘛?
发布者:ask20151216vol 2015-12-16 状态:已过期 回复 (3)
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在2014年6月份与公司签订一年的合同,2015年到期后没有续签,但一直工作。在2015年11月份申请婚假,回来后去公司时,直接说不让干了。我现在能不能申请赔偿。
发布者:ask20151217kde 2015-12-17 状态:已过期 回复 (1)
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我与公司签订一年劳务合同(2014/05/10至2015/05/10)今年5月之后没有续签合同,现在我要离职是否要提前一个月申请离职?要不要写辞职报告?要求公司支付没有签订劳动合同期间的双倍工资能否成立?谢谢! 签订的是劳动合同!
发布者:1450965326 2015-12-24 状态:已过期 回复 (3)
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我在公司做了一年4个月,只有最开始两个月签订了试用期合同,然后就一直没有续签,也没有保险。现在辞职了。公司说提前一个月辞职。还扣了我半个月工资。这种情况怎么办
发布者:ask20160206qtt 2016-02-06 状态:已过期 回复 (3)
我在谋公司工作7年只签第一年合同,之后没有续签,继续在本公司工作
我在谋公司工作7年只签第一年合同,之后没有续签,继续在本公司工作,请问我的劳动合同能视为签定无固定期限劳动合同了吗。
发布者:ask201602024mo 2016-02-27 状态:已关闭 回复 (0)
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我们公司和医院签订的安保服务合同到期 甲方没有续签 现在我们已经接着服务了3个月啦 形成事实合同啦 但现在甲方要重新招投标 我们面对这个事实合同应该怎么办
发布者:ask20160302tos 2016-03-02 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20160302tos 2016-03-02 状态:已关闭 回复 (0)
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你好钱律师,我在一公司工作了一年多了,公司没有给交社保和签订合同,今天我辞职了可以起诉公司吗?
发布者:ask20160314wil 2016-03-14 状态:已过期 回复 (4)