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相关问题推荐: 同工同酬问题
同工同酬问题
在单位工作9年,本为单位企业编制,后单位以人事管理外包为由,让我们与派遣公司签订合同。工作期间,岗位一直是正式在编岗位(顶岗工作),但待遇与正式在编人员相差很大,没有受到同工同酬对待,请问这种情况该怎么准备材料,取证等?
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同工同酬的解释是怎么样的,会不会单位为了规避风险做了措施的,怎么证明自己没有受到同工同酬待遇
发布者:xdb1207 2016-04-27 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:asdfjklwg 2014-12-27 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:猪头123猪头 2015-03-17 状态:已关闭 回复 (0)
劳务派遣员工同工同酬问题
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发布者:ji2015 2015-03-25 状态:已过期 回复 (3)
社团的劳动用工问题,工资低,没有同工同酬
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发布者:cqandcqo 2015-03-28 状态:已过期 回复 (1)
关于同工同酬的问题是否实施
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发布者:ask20150824spz 2015-08-24 状态:已过期 回复 (2)
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省级直属机关单位,事业编与行政编差距很大,1绩效奖考核奖高温费事业编一概没有,行政编全有,到手只有行政编70%估计,请问有何法律文件可以支持
发布者:jerry868 2015-10-29 状态:已关闭 回复 (0)
同工同酬的问题
关于事业单位同工同酬的问题,我在一家机关事业单位已经工作16年,我的工资待遇仅是在编职工的三分之一,请问,新劳动法颁布以后,我是否有权要求同工同酬!!!我该如何维权?
发布者:azxswq 2015-11-10 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:azxswq 2016-01-13 状态:已过期 回复 (1)
蒋艳超律师:您好!我在2015年12月20日晚,与同工地上工作的人,因为工作上问题而发生打架事件
蒋艳超律师:您好!我在2015年12月20日晚,与同工地上工作的人,因为工作上问题而发生打架事件。对方先动手的,我是在被掐住脖子不能呼吸的情况下自卫的。因为平安夜前后,我当时刚吃完苹果,水果刀在回袋子装着。自卫时随手拿出来给对方造成伤害。我清醒后很后悔,极积拿钱给对方治疗。后又主动配合派出所民警调查。对方出院后,对方做了司法鉴定为轻伤二级。我又亲自上门看望、赔罪。对方提二十万元赔偿。要胁我不答应就告到我坐牢。请问对方这样做有法律依据吗?我要怎样做才能...
发布者:ask20160229it3 2016-02-29 状态:已过期 回复 (1)
想问下同工同酬的问题
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发布者:ask20160322lol 2016-03-22 状态:已过期 回复 (1)
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