发布者:ask201605274w6 2016-05-27 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask201605101es 2016-05-10 状态:已过期 回复 (3)
公司扣除每月的工资的20%作为绩效奖金,每季度发放一次,这样是否合法,如何维权.
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发布者:949330597 2016-05-11 状态:已过期 回复 (7)
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我是孕妇。公司最近改革招聘上岗。我因病假错过了竞聘。公司要求我待岗并降低工资。请问合法吗 公司说调岗就要调薪。公司已经没有我的岗位了。这样说法是不是也不行?
发布者:1381062151 2016-05-19 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:ask2016052499k 2016-05-24 状态:已过期 回复 (1)
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与公司签订的合同只有一份,现在离职,公司不按照当初面试说好的工资发放,以本人辞职为理由扣工资
发布者:ask20160525w0i 2016-05-25 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:ask201605274w6 2016-05-27 状态:已关闭 回复 (0)