发布者:ask2016102158x 2016-10-21 状态:已过期 回复 (1)
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公司知道我要申请劳动仲裁,要我补签劳动合同,如果不签能否得到双倍工资?
到公司四个多月了,公司未与我签劳动合同,只是约定了试用期后的工资.现在公司说不能按约定的工资跟我签劳动合同.并给我一份大大低于约定工资的合同让我签.请问我如果不签能不能申请仲裁拿到双倍工资.
发布者:xm2919 2009-02-24 状态:已关闭 回复 (5)
在公司未给我交纳社会保险的情况下我离职了,公司未及时并且未按当时签的劳动合同发我工资,我想劳动仲裁,
我是09年3月13号入职,3月份签的劳动合同,劳动合同上在试用期上都划了,也就是说我没有试用期.我4月20日提出离职,和公司说的原因为是想自己创业,其实实际原因是公司不给交社会保险及公司给人一种很不可靠的感觉.劳动合同上规定,每月15日发放工资,结果5月15日公司以公司总经理出差没在为由,16号将工资下发,按照劳动合同中的酬薪附表规定,应该发我2778元,但实际上只发了我954元.我给公司打电话询问情况,公司给我的解释是公司有规定,3月,4月两个月我的销售部门业绩为零,所以工资乘以销售...
发布者:risinijjd 2009-05-18 状态:已过期 回复 (2)
进公司三个月还没签订试用期合同,我可以要求公司赔偿双倍工资吗
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发布者:ask20151105gvm 2015-11-05 状态:已过期 回复 (8)
我们在一个饭店上班,已经三个月没发工资了,问他借钱也说没有,请问去劳动仲裁告他可以吗?我们没有合同
我们在一个饭店上班,已经三个月没发工资了,问他借钱也说没有,请问去劳动仲裁告他可以吗?我们没有合同,也没有工资表,请问怎么办?
发布者:ask201511279g1 2015-11-27 状态:已过期 回复 (2)
公司试用期5个月,只签了两年合同,现以离职,请问是要求三个月工资赔偿是通过仲裁还是劳动监察举报来受理
公司试用期5个月,只签了两年合同,现以离职,请问是要求三个月工资赔偿是通过仲裁还是劳动监察举报来受理 实际工作一年
发布者:1448881952 2015-12-13 状态:已关闭 回复 (1)
公司未与我签订劳动合同,四个月了未发工资,想申请劳动仲裁,麻烦吗?我写了劳动投诉书可以吗?老板态度是
公司未与我签订劳动合同,四个月了未发工资,想申请劳动仲裁,麻烦吗?我写了劳动投诉书可以吗?老板态度是在太差,就是不想发工资,我想申请不签劳动合同的双倍工资,需要准备些什么?这个过程大概需要多久?因为我在外地,家里有事急着回去,不想耽搁太久,我这种情况要怎么办才最好?麻烦各位给点建议,谢谢,谢谢
发布者:ask20151215e83 2015-12-15 状态:已关闭 回复 (0)
律师您好,公司不签合同,我工作一年半了,可以仲裁双倍工资吗
律师您好,公司不签合同,我工作一年半了,可以仲裁双倍工资吗
发布者:ask2016011010o 2016-01-10 状态:已过期 回复 (2)
公司说,这是解散公司不是裁员,所以可以终止合同!补偿我三个月工资和几千元生育津贴
公司说,这是解散公司不是裁员,所以可以终止合同!补偿我三个月工资和几千元生育津贴,如果不要补偿的话就让我去外地的总公司上班,可是我目前的状况不可能去外地
发布者:ask20160322oy7 2016-03-23 状态:已过期 回复 (1)
您好,我在网上找了一个公司,干了三个月没有合同,现在已经签了离职,我还可以到劳动局申请劳动仲裁
您好,我在网上找了一个公司,干了三个月没有合同,现在已经签了离职,我还可以到劳动局申请劳动仲裁。赔偿我三个月双倍工资吗,
发布者:ask20160607dqk 2016-06-07 状态:已过期 回复 (2)
公司没交保险,压了三个月的工资,我可以申请仲裁吗
公司在今年五月才跟我签的合同,但我现在想辞职。现在的情况是1.我的保险,来公司快一年了都没交过2.公司压了我三个月的工资,而且还只准备给最低收入标准3.公司威胁我平摊差旅费以及补交保险的费用(公司准备强制帮我补办保险)。我刚递上辞职单,我能直接走人吗?太闹心了
发布者:ntqzwp 2016-06-28 状态:已关闭 回复 (0)