发布者:cyx222 2016-10-31 状态:已过期 回复 (1)
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与公司合同过期三年,公司有发工资和缴纳社保,现在想离职,用不用提前30天书面通知单位
与公司合同过期三年,但一直在单位工作,公司有发工资和缴纳社保,现在想离职,不想补签和续签合同,提出辞职后能不能立即走人还是必须一个月以后
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公司超过一个月没签合同,劳动者是否可以随时离职(不用提前通知)走人并要求双倍工资
请说清楚,谢谢
发布者:沐沉风 2013-08-23 状态:已解决 回复 (10)
用人单位没有按照合同约定给我缴纳社会保险费,我可以直接离职,不用提前一个月书面告知吗?
用人单位没有按照合同约定给我缴纳社会保险费,我可以直接离职,不用提前一个月书面告知吗?
发布者:1447289864 2015-11-15 状态:已关闭 回复 (0)
签了三年的合同,现在还在试用期,请问离职要提前多少天通知公司
签了三年的合同,现在还在试用期,请问离职要提前多少天通知公司,自离又是什么后果
发布者:ask20151116ym7 2015-11-16 状态:已关闭 回复 (0)
在一个公司上班5个多月,未提前一个月通知公司离职,签合同了,但是公司没有缴纳社保,让我签了放弃的声明
我在一个公司上班5个多月,签了合同,但是合同都在公司手里,公司也没有给过工资条,入职时公司让我签了放弃社保的声明,现在离职,公司说没有提前一个月通知,不发工资,如何维权
发布者:烦恼的小马 2016-04-28 状态:已关闭 回复 (0)
你好,本人在一家公司上班,合同里这么写的,工资是无责任底薪,转正后离职需提前一个月提交书面申请,通知
你好,本人在一家公司上班,合同里这么写的,工资是无责任底薪,转正后离职需提前一个月提交书面申请,通知期内不享受无责任底薪,那我还能领吗?
发布者:1828958336 2016-09-03 状态:已过期 回复 (2)
不签合同,工作3个月,只提前8天就离职,工作也交完了,现在用人单位以不到一个月扣工资
不签合同,工作3个月,只提前8天就离职,工作也交完了,现在用人单位以不到一个月扣工资,我负什么责任
发布者:ask201610011or 2016-10-01 状态:已过期 回复 (1)
你好,我是一名和单位签了五年合同的合同工,现在单位岗位撤销了,也没提前通知本人,就要我回家不用上班
你好,我是一名和单位签了五年合同的合同工,现在单位岗位撤销了,也没提前通知本人,就要我回家不用上班。请问律师这种情况怎么办,我找了单位领导,他们回复我的是给你五百补偿金就了事。我该用什么来应付呢,我们乡下人缺少法律知道,望你能在百忙中抽时间给与帮忙,谢谢,等待回复。
发布者:ask201610083p0 2016-10-08 状态:已关闭 回复 (0)
你好,我是一名和单位签了五年合同的合同工,现在单位岗位撤销了,也没提前通知本人,就要我回家不用上班
你好,我是一名和单位签了五年合同的合同工,现在单位岗位撤销了,也没提前通知本人,就要我回家不用上班。请问律师这种情况怎么办,我找了单位领导,他们回复我的是给你五百补偿金就了事。我该用什么来应付呢,我们乡下人缺少法律知道,望你能在百忙中抽时间给与帮忙,谢谢,等待回复。
发布者:ask201610083p0 2016-10-08 状态:已关闭 回复 (0)
你好,我是一名和单位签了五年合同的合同工,现在单位岗位撤销了,也没提前通知本人,就要我回家不用上班
你好,我是一名和单位签了五年合同的合同工,现在单位岗位撤销了,也没提前通知本人,就要我回家不用上班。请问律师这种情况怎么办,我找了单位领导,他们回复我的是给你五百补偿金就了事。我该用什么来应付呢,我们乡下人缺少法律知道,望你能在百忙中抽时间给与帮忙,谢谢,等待回复。
发布者:ask201610083p0 2016-10-08 状态:已过期 回复 (1)
公司提前一个月通知离职,就可以不用额外支付一个月的工资了吗?
公司提前一个月通知离职,就可以不用额外支付一个月的工资了吗?
发布者:Sunny 2016-10-19 状态:已过期 回复 (3)