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单位解除劳动合同理由不充分这么办
辽宁-大连 05-19 10:55 悬赏 10 发布者:giveqi…… 给我留言 回答:(5) 我在辽宁省高速公路工作了8年,因为我有事,事先请假不给我假,领导对我不满,以旷工名义,先暂停我的岗位然后和我解除劳动合同,单位规定无故旷工扣绩效分数50分。可是却把我开除了,请问我该怎么做?
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申请仲裁。。。。。
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申请劳动仲裁,要求继续履行合同
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建议申请劳动争议仲裁。
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申请劳动仲裁,要求继续履行合同
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申请劳动仲裁。
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