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我没有签合同,我请假不放我走,我直接走了,工作没做完,工资也没开

北京 02-09 10:56  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(9)
我没有签合同,我请假不放我走,我直接走了,工作没做完,工资也没开,领导说工作做完再给我开工资,我现在想辞职了,工资还能要回来么?
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回复时间: 2017-02-09 11:15
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
回复时间: 2017-02-09 10:59
未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
回复时间: 2017-02-09 11:00
您好,为您进一步分析
回复时间: 2017-02-09 11:00
你好
工资可以要回
你可以去劳动监察队投诉
回复时间: 2017-02-09 11:11
您好,可以主张的
回复时间: 2017-02-09 11:18
您好,未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。来电咨询或来所面谈,为您进一步分析。
回复时间: 2017-02-09 11:34
你好 是可以主张支付的
回复时间: 2017-02-09 12:11
可以到劳动监察队投诉,详情可来电咨询
回复时间: 2017-02-09 16:16
未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
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