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您好,我从2015年1月1日入职一家私企,前两个月是试用期,公司与我签订了试用期合同

北京 04-20 17:21  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(6)
您好,我从2015年1月1日入职一家私企,前两个月是试用期,公司与我签订了试用期合同,但试用期过后(2015年3月1日起),公司一直未与我签订正式劳动合同,距今(2017年4月),已两年有余。请问我现在想申请劳动仲裁,能得到经济补偿吗?我这种情况还处于劳动仲裁时效期内吗?公司注册地为北京朝阳
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全部答案
回复时间: 2017-04-20 17:22
申请劳动仲裁
追问:

请问,我现在还处于劳动仲裁时效期内吗?能得到什么补偿呢?

  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2017-04-20 18:32
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
回复时间: 2017-04-20 17:40
您好,申请劳动仲裁
回复时间: 2017-04-20 17:49
需要人社局投诉。。
回复时间: 2017-04-21 00:39
您好,可以要求
回复时间: 2017-04-21 10:11
您好,申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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