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上班8个月公司没有签合同,也没有缴纳社保,现在怀孕了,生育金找公司申请,必须要产假结束后上班才能申请
上海 04-24 15:17 悬赏 0 发布者:chen09…… 给我留言 回答:(4) 上班8个月公司没有签合同,也没有缴纳社保,现在怀孕了,生育金找公司申请,必须要产假结束后上班才能申请么
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-04-24 15:43
可以让单位给你补缴社保,或者直接申请仲裁,要求单位补偿,你的情况很特殊,可以电话和本律师沟通!
- [上海-长宁区]
- 任涌律师
- 75510积分
回复时间: 2017-04-24 16:28
可要求啊
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间: 2017-04-24 16:43
如果单位不签合同,不交社保,你可以申请劳动仲裁维权。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2017-04-25 06:58
是的。
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