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工作四十多天没扦合同老板突然间说工作配合不墨趣辞退应怎维权
湖北-武汉 08-14 02:45 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(9) 工作四十多天没扦合同老板突然间说工作配合不墨趣辞退应怎维权
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- [湖北-武汉]
- 徐涛律师 VIP
- 电话:15327446830
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回复时间: 2017-08-14 07:33
收集劳动关系证据,劳动仲裁解决
- [湖北-潜江]
- 王为华律师 VIP
- 电话:13986932213
- 18837积分
回复时间: 2017-08-14 07:59
可以劳动仲裁。
- [湖北-武汉]
- 郭庆梓律师 VIP
- 电话:18774926352
- 145573积分
回复时间: 2017-08-14 14:18
您好!您能够证明你们之间有劳动关系,就可以要求单位补交社保,支付补偿金,还可以要求单位支付10天的双倍工资,如果不能协商一致就可以向劳动监察大队投诉。
- [湖北-武汉]
- 程智华律师
- 126820积分
回复时间: 2017-08-14 09:00
你好,没有合同的话,有没有相关证据能够证明劳动关系呢?可以起诉对方的。
- [湖北-武汉]
- 赵双剑律师
- 161332积分
回复时间: 2017-08-14 09:47
您好,您可以主张支付双倍工资,建议您到当地劳动争议仲裁委员提起仲裁。
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间: 2017-08-14 09:58
你好,您是否签订了签订了劳动合同?是否有工作证、签到表等能够证明劳动关系的证据?建议您尽力搜集相关证据,然后去劳动监察大队投诉,也可以提起诉讼,后续如有需要,可以进行一对一或者免费来电咨询。
- [湖北-武汉]
- 姚雷律师
- 137254积分
回复时间: 2017-08-14 09:59
你好,首先,用人单位自劳动者用工之日起,一个月以上一年以内未与劳动者签订劳动合同的,应支付劳动者双倍工资。其次 ,用人单位无故辞退劳动者的,也是要支付相应赔偿金的。建议去单位所在地方的劳动部门投诉举报或申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2017-08-14 16:47
你好,用人单位不签订劳动合同已违反劳动合同,你可以去劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-08-19 10:23
收集劳动关系证据,劳动仲裁解决
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