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我是协保人员,10年去了另一家企业上班签署的劳动合同与其他职工相同的

上海 08-27 10:37  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(6)
我是协保人员,10年去了另一家企业上班签署的劳动合同与其他职工相同的。没有给我交工伤保险。现在出了工伤,我该怎么办?。
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全部答案
回复时间: 2017-08-27 10:40
这是可以按照劳动合同的约定来履行义务的
回复时间: 2017-08-27 10:58
可以按照劳动合同的约定来履行义务的
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4561232积分
回复时间: 2017-08-27 11:14
由单位赔偿
回复时间: 2017-08-27 10:42
建议采取如下措施:1、单位不申请,你可自行申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
回复时间: 2017-08-27 11:20
申请工伤认定,公司未依法缴纳社保 由公司承担赔偿
回复时间: 2017-08-27 11:20
先申请工伤认定。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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