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和公司签了两年合同,现在试用期内提出离职,因参加了公司的培训

重庆 08-27 13:33  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
和公司签了两年合同,现在试用期内提出离职,因参加了公司的培训,所以领导要求我按照合同赔偿培训费和招聘费。合同上第一个月是学习培训期,本应该一整个月都培训,但在领导的安排下我是一边工作,一边参加培训,断断续续只培训了一半的内容,不全面。而且培训期间的工资另算,比底薪少一半多,第一个月的工资并没有按合同上的发。且培训期间的吃住费用都是我自己出的,公司说回来后再报销,但因我提出离职所以也没有报给我。现在我辞职领导要求我赔偿损失,我觉得很不合理。但我如果不赔他就不跟我解除劳动关系。我跟领导提出辞职并递交了书面申请可以直接走吗?劳动关系不解除对我以后找工作有没有影响?
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全部答案
回复时间: 2017-09-06 15:17
可以解除合同。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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