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合同期内无故劝退员工,需怎样赔偿

黑龙江 10-05 22:10  悬赏 0  发布者:赵XX 给我留言  回答:(2)
我是14年前到一家施工企业从事工程技术人员的工作,与公司签了15年合同,还差不到一年到期,但是由于公司某些小人挑拨,领导无故要将我劝退,请问我该要求哪些补偿?
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全部答案
回复时间: 2012-10-06 07:17
你好,15个月的工资补偿
我的补充: 2012-10-06 07:18
或14个月的
回复时间: 2012-10-06 10:25
你好,合同期间用人单位单方辞退劳动者需要进行经济补偿,如自身权益得不到保障,可以申请劳动仲裁或到劳动监察部门投诉。如有具体需要,可电话预约或直接来所面谈,我们将会为你提供更好的法律服务。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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