向公司请假不批怎么办

1、首先看公司是否存在合法有效的规章制度对请假一事进行规定，如果你的请假请求违反规章制度，单位可以拒绝。
2、如果你主动提出辞职，应提前一个月书面通知用人单位。
3、工资单位应当支付。

答：应当遵守公司的规章制度。有权主张支付工资。

——应当遵守公司的制度，工资应当支付给你。

积极协商解决

制度太没人情。应当按事假。

协商解决。

事假理由不充分单位可以不予批准。员工有权单方解除劳动合同单需提前30日书面告知用人单位并配合办理离职交接手续（单位同意不履行上述义务除外）

可以的，工资应当支付。

按照公司的规章制度执行。

请假应该按照公司的规章制度办理，如果辞职，有权向单位主张工资。