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产假期满停薪留职，社保是要自己全额支付吗

10-18 21:40 悬赏 0 发布者:XIJUAN…… 给我留言地区:广东－深圳回答:(2)

你好！我是在深圳私立学校当教师，学校给3个月的产假时间，产假期满我申请延长了5个月的时间停薪留职，请问下我停薪留职的这5个月的社保是由我自己承担全额（321元）支付的吗？（正常每月扣我96元，学校帮交235元。）需要你的帮助，谢谢！

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最佳答案

回复时间：2012年10月18日 21时57分

停薪留薪期间的待遇不变，社保按国家规定标准，由单位和个人按比率分担。

追问：

学校就只给三个月的产假工资，产假期满后的5个月是没有工资的，那这社保由我全额支付，合理吗？那应该按什么标准支付呢？不合理我应该怎么办？谢谢！

回答：

1、前面说过，这5个月停薪留职期间的社保应由单位和个人按正常比例分担。
2、具体法规如何规定，你可以去社保局咨询，然后与公司协商
3、如果公司执意不为你缴社保，你可以先缴着，等产假结束后要求公司补偿
4、若公司不补偿，你可以投诉或者申请劳动仲裁

提问者对最佳答案的评价：

非常感谢！祝你们公司越办越好！也祝你事业蒸蒸日上！心想事成！

其它答案

回复时间： 2012-10-19 11:11

单位和个人按比例交。

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