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工资明细

上海-浦东新区 10-24 09:09  悬赏 0  发布者:LIWEIT…… 给我留言  回答:(5)
我们公司发工资时不提供工资条,只限定如果又需要,员工本人在下月规定得几号且是下班前半个小时去财务查询并抄录自己得工资明细,这符合规定吗
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全部答案
  • [上海-浦东新区]
  • 李萃律师 VIP
  • 电话:18019123660
  • 149150积分
回复时间: 2012-10-24 09:24
公司行为违法。
回复时间: 2012-10-24 09:11
不符合。
单位不管以何种形式发放工资,都应当向劳动者提供一份本人的工资清单,列明工资的数额、项目、时间、本人姓名等。
回复时间: 2012-10-24 10:14
按法律来说公司有义务提供工资单
回复时间: 2012-10-24 10:25
公司应发放工资条。
回复时间: 2012-10-24 14:37
不合法的。。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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