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领导逼我走人，我应该怎么保护自己

辽宁－大连 11-01 09:58 悬赏 10 发布者:wang05…… 给我留言回答:(6)

我在公司工作快两年了，领导想逼我辞职走人，现在不给我工作干，每个月只有基本工资没有绩效，这样变向的给我大幅度降薪。我想问：1.公司这么做属不属于违法？如果违法我能得到什么补偿？如果需要通过劳动局仲裁的话我需要提供什么样的有力证据？2.公司这么做，我可不可以提出单方面的解除合同，能得到补偿吗？

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全部答案

回复时间： 2012-11-01 20:01

申请劳动仲裁维权。

回复时间： 2012-11-01 10:44

如你所述，可以申请劳动仲裁维权。

回复时间： 2012-11-01 11:12

关健在于合同。

回复时间： 2012-11-01 12:04

可以申请劳动仲裁维权。

回复时间： 2012-11-01 13:23

看合同约定，约见详谈
如需帮助，电话联系

回复时间： 2012-11-01 14:09

不要主动辞职，另，可以申请劳动争议仲裁，依法维权。

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