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员工本身有高血压 高血脂 但想在公司上班 公司也员工签署免责协议 协议是否有效
北京-朝阳区 03-10 13:52 悬赏 0 发布者:xuzhan…… 给我留言 回答:(6) 员工本身有高血压 高血脂 但想在公司上班 公司也员工签署免责协议 协议是否有效
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- [北京-海淀区]
- 吴丁亚律师 VIP
- 电话:13552751245
- 248564积分
回复时间: 2018-03-10 14:48
您好,自身疾病导致的,与单位没关系。如果是职业病,单位仍然承担责任。所以,签协议不一定能减免单位的责任。
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2018-03-10 18:57
没有法律效力。
《工伤保险条例》
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
《工伤保险条例》
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话:18811476983
- 873918积分
回复时间: 2018-03-22 21:54
你好,1、两人签订的协议书,符合法律规定的,具有法律效力。
2、协议,即合同。成立并生效需要符合以下条件:合同主体明确、合同内容明确、意思表示自由且一致、不违反法律的强制性规定。
3、如果是违反法律强制性规定的合同,确定无效。如果是以欺诈、胁迫、乘人之危等方法订立的合同,受损害人可申请法院予以撤销。
2、协议,即合同。成立并生效需要符合以下条件:合同主体明确、合同内容明确、意思表示自由且一致、不违反法律的强制性规定。
3、如果是违反法律强制性规定的合同,确定无效。如果是以欺诈、胁迫、乘人之危等方法订立的合同,受损害人可申请法院予以撤销。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2018-03-10 14:40
你好,一般不能。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2018-03-10 17:59
无效。
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间: 2018-03-10 23:00
您好,自身疾病导致的,与单位没关系。如果是职业病,单位仍然承担责任。所以,签协议不一定能减免单位的责任。
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