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国内公司外派正式员工到国外工厂工作,未签订任何合同协议,可否要求赔偿?
浙江-嘉兴 11-16 11:09 悬赏 0 发布者:dina52…… 给我留言 回答:(5) 国内公司委派到其国外的工厂上班不签劳动合同是否能适用我国劳动合同法在国内请求支付二倍工资,但目前国内合同未到期。
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- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368705积分
回复时间: 2012-11-16 13:49
要求支付工资补偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2012-11-16 11:30
按照合同约定
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2012-11-16 12:16
可以要求支付工资补偿。
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
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可以要求。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
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应当可以
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