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公司违法解除劳动合同,是按什么赔付的,是按基本工资赔付的,还

上海 05-08 22:00  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(8)
公司违法解除劳动合同,是按什么赔付的,是按基本工资赔付的,还是按什么赔付的
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全部答案
回复时间: 2018-05-08 22:03
这是可以申请仲裁来要求支付工资的
追问:

劳动调解说按基本工资来赔,对吗?

追问:

按综合平均工资赔,还是按基本平均工资赔付?

回复时间: 2018-05-08 22:05
按上年度月平均工资。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1014866积分
回复时间: 2018-05-09 08:25
看是合法解除还是违法解除
回复时间: 2018-05-08 22:15
赔偿按照年平均工资计算。
回复时间: 2018-05-08 22:32
按前12个月平均工资赔付(不含加班费)
回复时间: 2018-05-09 09:42
如你所说的话,这是可以申请仲裁来要求支付工资的
回复时间: 2018-05-09 11:37
月工资标准是离职前12个月的月平均工资性收入。
可请律师处理。
回复时间: 2018-05-11 10:15
这是可以申请仲裁来要求支付工资的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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