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已解决问题

劳动合同纠纷

 12-18 21:38  悬赏 0  发布者:熊红兵 给我留言 地区:浙江-浙江 回答:(2)
我是一名驾驶员,在浙江嘉善的一家公司上班,今年8月底来公司,试用期已过,合同签的是两年,试用期过后公司要我开汽车的同时还要开叉车,以及还要做杂活,我不同意,结果公司以各种方法想逼我自己辞职(比如工资一次不全发,还要扣这扣那的,还用住宿要钱的,等等方式)请问各位大律师,如果我辞职能向公司要到赔偿吗?如果能,应该能要到多少
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最佳答案
回复时间:2012年12月19日 11时40分
通过仲裁解除劳动合同,可以要求1个月经济补偿金。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
回复时间: 2012-12-19 09:58
一个月工资补偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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