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单位违法解除劳动合同，且没有给出任何理由，本人无任何过错，公司董事会会议决决定给出2n赔偿

辽宁－沈阳 05-16 09:24 悬赏 0 发布者:强回答:(10)

单位违法解除劳动合同，且没有给出任何理由，本人无任何过错，公司董事会会议决决定给出2n赔偿。请问：如果同意协商解除，最高可以要到多少？

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[天津-河西区]
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回复时间： 2019-05-16 09:41

上班一年，补偿一个月

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回复时间： 2019-05-16 10:04

可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

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回复时间： 2019-05-16 10:23

工作每满一年补偿一个月工资

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回复时间： 2019-05-16 16:04

应当由双方协商确定。

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回复时间： 2019-05-17 16:40

你好！
违法解除就是2N，所以根据你所说的单位愿意承担就没什么问题，主要你核对下工资数额和工作年限

[河南-郑州]
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回复时间： 2019-05-16 09:26

你好，这个是结合你的工龄的。

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回复时间： 2019-05-16 09:27

在这种情况下，可以要求单位支付赔偿金

[辽宁-沈阳]
赵凤江律师
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回复时间： 2019-05-16 09:39

赔偿和本人工资有关，和合同期限有关，和有无劳动合同有关

[辽宁-沈阳]
张俊东律师
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回复时间： 2019-05-16 09:45

非法解除就是赔偿2N。

[辽宁-沈阳]
王永远律师
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回复时间： 2019-05-16 09:47

2N已经最高赔偿了，如果协商解除法定情况下就是N倍经济补偿。

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