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关于工伤
河北-廊坊 02-20 19:39 悬赏 0 发布者:123娜娜 给我留言 回答:(2) 受工伤工资工资怎么给?都有什么补助?没有鉴定工伤但是病好了可以上班吗?
问题补充:
当时我脚骨折了,现在好了,可是现在半年了一分钱工资都没给也没鉴定,想上班单位又说不鉴定不安排,说给基本工资,像鉴定完以后还有赔偿吗?养病期间还是按每个月给发工资吗
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全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-02-20 19:43
1.你需要先认定工伤,然后再做劳动能力鉴定,根据结果来要求赔偿。
2.工伤工资的话属于停工留薪期,工资待遇不变。
3.好了就得上班,要不就得请病假。
2.工伤工资的话属于停工留薪期,工资待遇不变。
3.好了就得上班,要不就得请病假。
追问:
工资是每个月都给发吗?鉴定完以后是不还有伤残赔偿金啊?
回答:
是的。工资就和平时上班一样,没区别。
是的。构成伤残等级有的。
追问:
可现在都八个月了连工资都没给发怎么办?
回答:
认定后要求发放。不发的话你可以申请劳动仲裁。
追问:
这期间工资和鉴定后伤残赔偿不是一回事吧?
回答:
不是。工资是工资,两回事。你可以申请仲裁要求发放
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-02-20 20:49
1.你需要先认定工伤,然后再做劳动能力鉴定,根据结果来要求赔偿。
2.工伤工资的话属于停工留薪期,工资待遇不变。
3.好了就得上班,要不就得请病假。
2.工伤工资的话属于停工留薪期,工资待遇不变。
3.好了就得上班,要不就得请病假。
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