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议论年终奖遭辞退
湖北－武汉 02-20 21:41 悬赏 0 发布者:羽翼资讯 给我留言 回答:(6) 我老婆近日被国内知名地产企业下属的物业公司辞退，辞退理由是违法员工管理条例第二条议论工资，造成不良后果。实际情况是我老婆参加进入公司三个多月，年终奖发了600，而只比她进入公司早3个月的人拿了5000，这是她询问得知，并没有给公司带来任何不良后果，请问她所在公司以此理由辞退她而不给任何补偿，请问我们能向这家公司要求劳动仲裁吗？
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- [湖北-武汉]
- 孙志军律师 VIP
- 电话：13986212641
- 73396积分
回复时间： 2013-02-20 21:47
申请劳动仲裁维护自己的利益。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-02-20 21:45
最好先搞清楚辞退的理由 再来确定是不是有补偿金
当然你可以申请仲裁
当然你可以申请仲裁
- [湖北-武汉]
- 武昌陈哲律师
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回复时间： 2013-02-20 22:01
违法辞退可以仲裁索赔当面咨询
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- 110网律师
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回复时间： 2013-02-20 22:09
公司辞退的理由不合法，可以申请劳动仲裁。
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- 熊敏律师
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回复时间： 2013-02-20 23:02
可以申请劳动仲裁，但是成本过高
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-02-21 11:52
违法解除劳动关系，可主张赔偿金，建议带上相关材料面谈
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