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劳动及合同纠纷
02-22 21:59 悬赏 5 发布者:306601…… 给我留言 地区:浙江－温州 回答:(1)
我原来在A公司工作，签了一年的合同，应工作原因被A公司派到B公司协助工作，B公司给A公司多少钱我清楚，A公司对我说的是工作一个月给2000的工资，在B公司工作了一个月，本来A公司答应给的工资是2000元，后来只给了1400元，还有600说做预留金，离职时候返还，因为工资的原因，我就跳槽到了B公司工作（还有几个A公司的员工和我一起），在B公司工作了几天，今天回A公司办离职手续，A公司不肯，要我写保证书，保证不在B公司工作，这样才肯给我办离职，要是我继续在B公司工作就不给我办离职，还要起诉我。
（A公司当时和我们说是2000元，没告诉我们要扣下30%的工资做预留金）
请问我该怎么办？
（A公司当时和我们说是2000元，没告诉我们要扣下30%的工资做预留金）
请问我该怎么办？
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最佳答案
- [山西-太原]
- 朱君秀律师
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回复时间：2013年02月22日 22时04分
答：先与A解除合同，后在选择就业单位。
追问：
可是我已经在B公司工作了，虽然还没有入职，A公司就是要我写保证书，保证不去B公司工作，否则就不与我解除合同
回答：
答：限制他人人身自由的协议，无效。
提问者对最佳答案的评价：
好的谢谢
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